appName

Portal pracy przyszłości.

OfertyPracodawcyWięcejZaloguj
Tigers logo
Tigers
XXII Ventures is a parent company of Tigers, Huqiao, Automation House, and an investor in Experiment5M and Sawicki Legal. We boost their growth by working with boards on strategic thinking and planning, provide a cost-effective, heavily automated shared services center and maximaze the synergies by standarizing the core processes and cross-company activities 🦾TIGERS is your guide through the digital jungle. We create the image of brands and scale customer profits. We focus on responsibility, commitment and transparency - with us the interests of employees are aligned with the interests of the company 🐅
AgencjaDigital Marketing51-100Warszawa (+ 1 lokalizacja)
Social Media
Oferty

Chief Accountant

15 000 pln
Tigers
Warszawa
ZUS PUE
Enova365
język angielski

Performance Specialist

8 000 pln
Tigers
Warszawa
Google Ads
Meta Ads
performance marketing

Account Manager

11 000 - 14 000 pln
Tigers
Warszawa, +2
account manager
język angielski
clickup

Social Media Specialist

7 000 pln
Tigers
Warszawa
content
content creation
social media

Influencer Marketing Specialist

8 000 pln
Tigers
Warszawa, +1
social media
język angielski
influencer marketing
Nasz zespół
Franciszek Georgiew
Founder

Codziennie powtarza zespołowi – jacy jesteśmy, jak pracujemy i dokąd zmierzamy. Dba o to, by propozycja wartości dla klientów była żywa, silna i zakorzeniona w DNA organizacji.

Karolina Kawska
CEO

Karolina czerpie satysfakcję z budowania relacji międzyludzkich. Wspiera członków zespołu w wyznaczaniu ambitnych celów i realizacji założonych projektów, dbając o wysoką kulturę organizacyjną i wzajemny szacunek.

Martyna Celuch
Head of Customer Success

Martyna jest pierwszą Managerką zespołu Customer Success w Tigers. Najważniejsze wartości, jakimi kieruje się w pracy, to terminowość, kreatywność i otwarty feedback.


Poznaj nas bliżej
Od freelancera do agencji

TIGERS powstało w 2015 roku w Warszawie. Kontestowanie branżowych mitów i patologii nadało firmie paliwa do wzrostu. Z kolei kultura zdobywania wiedzy i dzielenia się nią z rynkiem szybko zbudowała wokół marki grono licznych fanów. W chwili obecnej z usług Tigers korzystają największe firmy, wspierając się naszym know-how w obszarach social media i performance marketingu, a także wielu innych usług komplementarnych.

Kultura dzielenie się wiedzą

Rozwijana od początku istnienia firmy, bezpłatna Baza Wiedzy, notuje 1,5 mln odsłon każdego roku, a społeczność Tygrysów Socialu liczy już przeszło 16 tys. członków. Uczestnicy naszych szkoleń rozwijają swoje firmy i kariery w digital marketingu, posiłkując się wiedzą z kursów, szkoleń i książek. Dom Tygrysa to platforma edukacyjna, która gromadzi eksperckie treści wspierające rozwój marketerów. W bazie dostępnych jest ponad 80 materiałów przygotowanych przez specjalistów i ekspertów Tigers.

Nasze żywe wartości

Powstały w Tigers, by od początku było jasne kim jesteśmy i jak działamy. Wartości to nasz kompas postępowania – pomagają podejmować dobre decyzje w trudniejszych sytuacjach. Jeśli nie wiesz, jak postąpić, a odwołasz się do wartości – postąpisz dobrze. Doskonałość operacyjna, zaangażowanie, rozwój, partnerstwo, kultura wiedzy, odpowiedzialność – to wartości towarzyszące nam na co dzień.

Jesteśmy kuźnią marketingowych talentów

Budujemy silne marki osobiste – posiadamy najmocniejsze kanały komunikacji w branży, w których możesz budować wizerunek eksperta. Organizujemy konferencję Tigers United, prowadzimy szkolenia, uruchamiamy platformę edukacyjną, doradzamy w sieci. Bierzemy udział we wszystkich ważnych konferencjach i piszemy do branżowych magazynów – jeśli chcesz, to zarekomendujemy Cię jako autora lub prelegenta i przygotujemy do wystąpienia! Tigers to miejsca dla pasjonatów!

Wpływ i odpowiedzialność

U nas każdy specjalista samodzielnie współpracuje z klientami: jest z nimi w bieżącym kontakcie i w sposób kompleksowy planuje oraz realizuje dla nich wszelkie działania. Nad każdym zespołem czuwa team leader, który dba o komfort pracy specjalistów i wspiera ich w rozwiązywaniu problemów. Poczucie wpływu jest dla nas ważne, dlatego 4 x w roku badamy satysfakcję pracowników. Dzielimy się wynikami finansowymi, organizujemy wewnętrzne sesje Q&A – u każdy ma prawo kształtować środowisko pracy!

Partycypacyjny model wynagrodzeń

Płaca uzależniona od Ciebie – oprócz solidnej podstawy, partycypujesz w zyskach agencji. Twoje dodatkowe zaangażowanie przekłada się na premie od prowadzonych projektów, wygranych przetargów, szkoleń, wystąpień, konsultacji, planów marketingowych… Chcesz zarabiać jeszcze więcej? Wspólnie znajdziemy sposób. W dynamicznie rosnącej firmie zawsze znajdziesz dla siebie miejsce!

Błyskawiczny rozwój

Wraz z rozwojem firmy, mamy coraz więcej opcji do wyboru: otwierają się przed nami nowe możliwości, obszary, stanowiska i rynki. Brak sufitu spowoduje, że u nas w kwartał nauczysz się tyle, ile w innych miejscach w rok. Pracujemy w zróżnicowanych zespołach, w których trwa nieustanny przepływ wiedzy. Inwestujemy w Twoje szkolenia i certyfikaty. Sam zdecyduj, czy wolisz kroczyć ścieżką lidera czy eksperta. Tylko od Twojego zaangażowania i ambicji zależy, jak dynamicznie będziesz się rozwijać.

Podejście strategiczne

Jesteśmy pionierami w obszarze marketingu i biznesu, bo od początku podchodzimy krytycznie do działań własnych i otoczenia. Nie ulegamy modom i nie wierzymy w oczywistości – wiara we własne możliwości to klucz do wzrostu firmy. Pracując w interdyscyplinarnych zespołach i bezpośrednio z klientami, widzimy szerszą perspektywę, co pozwala nam trafniej i skuteczniej realizować cele biznesowe. Automatyzacja marketingu postępuje nieubłaganie, dlatego stawiamy na strategię, analitykę i kreację.

Nowe perspektywy: Q22 i kierunek Azja

Bycie pionierem w branży wymaga śmiałych posunięć – dlatego obieramy kompas, na największy na świecie rynek - Azję! Dzięki naszym spółkom, już niedługo rozpoczniemy regularne działania reklamowe na rynkach „azjatyckich tygrysów” i chińskim. Wiemy, że dla efektywnej pracy, ważne jest zaplecze operacyjne. Dbamy o komfort pracy dzięki przejrzystym procesom i pełnej jasności – wiesz co robić i wiesz po co to robisz. W lipcu 2021 roku przeprowadziliśmy się też do biura w centrum Warszawy – Q22!


Życie firmy

Social Media
Aktywne oferty pracy
Chief Accountant

Chief Accountant

15 000 pln
Tigers
Warszawa
ZUS PUE
Enova365
język angielski
Performance Specialist

Performance Specialist

8 000 pln
Tigers
Warszawa
Google Ads
Meta Ads
performance marketing
Account Manager

Account Manager

11 000 - 14 000 pln
Tigers
account manager
język angielski
clickup
Social Media Specialist

Social Media Specialist

7 000 pln
Tigers
Warszawa
content
content creation
social media
Influencer Marketing Specialist

Influencer Marketing Specialist

8 000 pln
Tigers
social media
język angielski
influencer marketing
Prawnik/Prawniczka

Prawnik/Prawniczka

6 000 - 12 000 pln
Tigers
Łódź
prawo
komunikatywność
myślenie analityczne
New
Senior Performance Specialist

Senior Performance Specialist

11 000 pln
Tigers
Warszawa
performance marketing
Meta Ads
Google Ads
B2B Marketing Specialist

B2B Marketing Specialist

9 000 pln
Tigers
, Praca zdalna
Zdalnie
content marketing
język angielski
B2B marketing
Account Manager (e-commerce)

Account Manager (e-commerce)

11 000 - 14 000 pln
Tigers
, Praca zdalna
Zdalnie
język angielski
clickup
account manager