Menedżer ds. Rozwoju Systemu Rozliczeń Skarbowych
-, Warszawa
Alior Bank SA
Mamy dla Ciebie pracę, która polega na:
uczestnictwie w rozwoju nowych produktów i funkcjonalności w systemie skarbowym. Współpracy z zewnętrznym dostawcą systemu, departamentem skarbu, zespołami IT wspierającymi system skarbowy oraz Treasury Back Office,
kontroli poprawności przebiegu procesów księgowych oraz Back Office w systemie skarbowym. Wdrażaniu modyfikacji i usprawnień procesów rozliczania, wdrażanie zmian regulacyjnych (w tym komunikaty swiftowe, zmiany wynikające ze zmian w EMIR/APA/ARM/SFTR). Przeprowadzaniu testów na środowiskach,
konfiguracji funkcjonalnej K+TP, modyfikacji/wdrażaniu produktów, parametryzacji schematów księgowych. Rozwoju narzędzi wspierających pracę Back Office,
samodzielnej realizacji powierzonych zadań i/lub ich delegowaniu pomiędzy członkami Zespołu i rozliczania ich realizacji.
Jeśli jesteś osobą, która posiada:
minimum 5 lat doświadczenia w obszarze ryzyka lub operacji treasury lub zbliżonym, w tym doświadczenie dot. zarządzania zespołem lub projektami,
znajomość regulacje i zasady funkcjonowania rynków finansowych, instrumentów pochodnych, produktów bankowych oraz zasady rachunkowości, rozliczania i raportowania operacji skarbowych,
znajomość Excel/VBA, SQL i dodatkowych wybranych języków oraz znasz system Kondor+/K+TP,
znajomość języka angielskiego.
Oferujemy:
umowę o pracę
pracę hybrydową
pakiet benefitów m.in. kafeteria, prywatna opieka medyczna z pakietem stomatologicznym, karta Multisport, ubezpieczenie, konkursy wewnętrzne, programy zniżkowe i lojalnościowe 16 godzin na wolontariat „Dzień na U”
pracę w oparciu o wartości wspólnie wypracowane przez Aliorowców – odpowiedzialność, otwartość, innowacyjność, zorientowanie na klienta,
Alior Uniwersytet – przestrzeń do rozwoju kompetencji zawodowych oraz personalnych
nagrodę pieniężną za skuteczne polecenie w ramach Programu Poleceń.
Jesteśmy nowoczesną organizacją, dostosowującą się do zmieniającego się otoczenia. Na pierwszym miejscu stawiamy ludzi. Nasze rozwiązania tworzymy w oparciu o pomysły własnych pracowników. Jesteśmy dla siebie inspiracją, bo jak mówimy: #AliorToMy.