BandIT House to software house, w którym łączymy znajomość branży IT z wieloletnim doświadczeniem w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych. Współpracujemy z firmami poszukującymi osób lub zespołów, które swoją wiedzą i doświadczeniem wesprą ich projekty. Od lat pomagamy największym talentom rozwijać karierę, a czołowym firmom na polskim i europejskim rynku umożliwiamy znalezienie najlepszych specjalistów.
Do naszego teamu poszukujemy osoby w roli: UX/UI Designera
Start pracy: kwiecień (najpóźniej 03.05)
Warunki współpracy: do 7.000 zł mies/B2B (możliwa również UOP)
Pracujemy w komfortowym biurze na Starym Rynku w Poznaniu w modelu hybrydowym (3 dni HO, 2 dni w biurze)
Twoja codzienna praca będzie polegać na:
- Projektowaniu UX i UI aplikacji webowych o charakterze e-commerce oraz e-learning oraz niezależnych produktów digitalowych
- Przygotowywaniu prototypu systemu (makiet)
- Przeprowadzaniu badań z użytkownikami i testach UX systemu
- Opracowywaniu testów użyteczności rozwiązania
- Opracowywaniu raportów z testów użyteczności
- Przeprowadzaniu warsztatów co-creation z uczestnikami
- Współpracy z innymi działami projektowymi, developerami i klientami
- Zapewnieniu wysokiej jakości projektowanych aplikacji
Szukamy Ciebie, jeżeli:
- Posiadasz min. roczne doświadczenie zawodowe w roli UX Designera (bądź w roli o podobnym zakresie zadań)
Oraz potrafisz:
- analizować potrzeby użytkowników
- przeprowadzać audyt strony www / systemu informatycznego
- przeprowadzać warsztaty co-creation
- przygotowywać interaktywny prototyp strony www / systemu informatycznego
- projektować grafiki
- przeprowadzać i analizować testy użyteczności strony www / systemu informatycznego
- pracować samodzielnie i organizować sobie efektywnie czas pracy
Dodatkowym atutem będzie, jeżeli:
- znasz techniki badawcze
- potrafisz projektować rozwiązania z zastosowaniem metodologii service design
- znasz metodologię Design Thinking
Dlaczego warto pracować z nami:
- Nieduży, zgrany zespół z nastawieniem na grę do wspólnej bramki
- Elastyczne podejście i luźna atmosfera pracy
- Wsparcie od bardziej doświadczonych członków zespołu
- Benefity: opieka zdrowotna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport
- Udział w konferencjach/szkoleniach,
- Wyjścia integracyjne,
- Elastyczne godziny pracy i zasady współpracy
Jak wygląda proces rekrutacji:
1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem (otrzymujesz szczegółowe informacje o projekcie i doprecyzowujesz informacje z dotyczące Twoich umiejętności)
2. Rozwiązujesz zadanie rekrutacyjne (max.2h) i umawiamy się na spotkanie na Teams. Weźmie w nim udział rekruter, PM i UX (omawiamy rozwiązanie zadania i rozmawiamy o wzajemnych oczekiwaniach i możliwościach)
3. Podejmujemy decyzję o podjęciu/nie podjęciu współpracy i uzgadniamy ostateczne warunki.