Tester

Bergman Engineering należy do technologicznych przedsiębiorstw rozwojowych i rekrutacyjnych, działających na terenie Europy. Skupia swoje kompetencje w przemyśle motoryzacyjnym, lotniczym i energetycznym. We wszystkich obszarach swojego działania Bergman Engineering koncentruje się na jednym priorytecie – oferowaniu swoim Klientom usług najwyższej jakości.

Zadania:

• Planowanie, projektowanie oraz realizacja testów dla systemów wbudowanych oraz jednostek sterujących (ECU) 
• Tworzenie scenariuszy testowych dla testów manualnych (systemowych, integracyjnych i akceptacyjnych)
• Tworzenie automatyzacji testów - C, C++, Python 
• Przygotowywanie danych wejściowych i konfiguracyjnych procedur testowych 
• Przeprowadzanie i nadzór nad testami automatycznymi, weryfikacja i analiza wyników testów oraz raportowanie 
• Planowanie harmonogramu przeprowadzania procedur testowych 

Oczekiwania:

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: informatyka, mechatronika, elektronika, automatyka lub kierunki przyrodnicze – matematyka, fizyka) 
• Doświadczenie w testowaniu oprogramowania, w tym systemów wbudowanych 
• Umiejętność automatyzowania testów z wykorzystaniem języków programowania oraz frameworków 
• Znajomość technologii C, C++, Python, mile widziana znajomość Vector CAPL  
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego 
• Posiadanie Certyfikatu ISTQB będzie dodatkowym atutem 
• Mile widziana znajomość metodyki HIL / SIL 
• Mile widziana znajomość wybranych narzędzi: MicroNova, dSPACE Hil System, ECU-TEST, Exam, TPT 
• Prawo jazdy kat. B i gotowość do odbywania sporadycznych podróży służbowych do Niemiec

Oferujemy:

• Pracę w oddziale międzynarodowego centrum R&D – IAV GmbH
• Duże możliwości rozwoju i zdobycia doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się branży motoryzacyjnej
• Udział w ciekawych projektach dot. pojazdów prototypowych
• Zatrudnienie przez Bergman Engineering na okres 18 miesięcy
• Możliwość przedłużenia i nawiązania stałej współpracy z naszym klientem – firmą IAV
• Dofinansowanie pakietu medycznego, ubezpieczenia grupowego i/lub kafeterii benefitowej (w tym karty sportowej)
• Możliwość pracy w systemie hybrydowym (do 80% czasu pracy)