Asystent/Asystentka ds. HR

Chcesz zdobyć pierwsze doświadczenie w HR i zobaczyć „od środka”, jak działa międzynarodowa firma? Interesują Cię rekrutacje, kontakt z ludźmi i nowoczesne podejście do HR?
Dołącz do naszego zespołu i rozwijaj się w obszarze Human Resources w przyjaznym i wspierającym środowisku. Na tym stanowisku będziesz wspierać nasz zespół HR w codziennych działaniach i projektach. Czeka na Ciebie dużo różnorodnych zadań oraz realny wpływ na Candidate & Employee Experience.

Jeśli chcesz rozpocząć swoją karierę w HR, rozwijać się blisko biznesu i zdobywać doświadczenie w rekrutacji oraz projektach HR — wyślij do nas swoją aplikację

Asystent/Asystentka ds. HR

Twój zakres obowiązków:

Na tym stanowisku będziesz wspierać nasz zespół HR w codziennych działaniach i projektach. Czeka na Ciebie dużo różnorodnych zadań oraz realny wpływ na Candidate & Employee Experience:

• wsparcie procesów HR, m.in. onboarding, employee engagement czy performance management,

• udział w procesach rekrutacyjnych i dbanie o pozytywne Candidate Experience (publikacja ogłoszeń, selekcja CV, organizacja spotkań) — ok. 50% czasu pracy,

• wsparcie administracji personalnej i obiegu dokumentów,

• aktualizacja danych w systemach HR,

• pomoc przy organizacji wydarzeń i inicjatyw firmowych,

• przygotowywanie raportów, prezentacji i tłumaczeń.

Kogo szukamy:

Szukamy osoby, która chce rozwijać się w HR, jest komunikatywna i dobrze odnajduje się w pracy zespołowej. Aplikuj, jeśli:

• jesteś studentem/studentką ostatnich lat studiów (mile widziane kierunki: psychologia, ZZL, zarządzanie),

• chcesz zdobywać doświadczenie w różnych obszarach HR,

• lubisz pracę z ludźmi i łatwo nawiązujesz kontakty,

• dobrze znasz MS Office, szczególnie Excel i PowerPoint,

• działasz proaktywnie i masz pozytywne nastawienie,

• znasz język angielski na poziomie min. B2,

• jesteś dobrze zorganizowany/a i odpowiedzialny/a,

• możesz pracować minimum 35 godzin tygodniowo.

Dodatkowym atutem będzie:

• zainteresowanie tematyką AI i nowoczesnym HR,

• wcześniejsze doświadczenie, praktyki lub staż w HR albo agencji rekrutacyjnej.

Co oferujemy:

✨ Profesjonalne wdrożenie i wsparcie zespołu od pierwszego dnia
✨ 12-miesięczny staż w oparciu o umowę zlecenie z możliwością dalszej współpracy
✨ Elastyczne godziny pracy i model hybrydowy
✨ Dostęp do platformy szkoleniowej
✨ Przyjazną atmosferę i pracę w międzynarodowym środowisku
✨ Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w różnych obszarach HR
✨ Dużą samodzielność i realny wpływ na realizowane projekty
✨ Komfortowe biuro dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami

Brzmi ciekawie?

Jeśli chcesz rozpocząć swoją karierę w HR, rozwijać się blisko biznesu i zdobywać doświadczenie w rekrutacji oraz projektach HR — wyślij do nas swoją aplikację