Starszy Specjalista ds. Zarządzania Kontraktami IT (k/m)

Twój zakres obowiązków

• Realizacja procesów zakupowych sprzętu, oprogramowania i usług IT zgodnie z obowiązującym prawem (m.in. prawo zamówień publicznych, outsourcing regulowany, rozporządzenia DORA, regulacje wewnątrzbankowe)

• Planowanie i monitorowanie zawieranych kontraktów IT

• Przygotowywanie wniosków zakupowych, projektów umów oraz weryfikacja dokumentacji przetargowej

• Nadzór i koordynacja postępowań zakupowych oraz przetargowych w obszarze IT

• Zarządzanie kontraktami IT, w tym ich obsługa formalna

• Współpraca z innymi komórkami w zakresie realizacji przetargów oraz pozostałych postępowań zakupowych

• Udział w komisjach zakupowych, współpraca w procesie tworzenia nowych i zmian do istniejących umów i regulacji z obszaru IT

• Przygotowywanie sprawozdań, analiz, raportów i zestawień w ramach bieżących obowiązków oraz na zlecenie instytucji kontrolujących, np. CBA, UZP

Nasze wymagania

• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowiskach związanych z zakupami komercyjnymi oraz w ramach Prawa zamówień publicznych, w tym mile widziane w zakresie IT

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: administracja, prawo

• Dobra znajomość prawa cywilnego, autorskiego, zamówień publicznych

• Umiejętność sporządzania umów i regulacji wewnętrznych

• Podstawowa znajomość rynku IT oraz zasad licencjonowania IT

• Ogólna znajomość technologii systemów IT

• Dobra znajomość oprogramowania biurowego, typu Microsoft Office, JIRA, Confluence

• Znajomość języka angielskiego na poziomie B1

Mile widziane

• Doświadczenie zawodowe w pracy w instytucjach z sektora finansowego lub publicznych

• Znajomość przepisów dotyczących outsourcingu regulowanego (bankowy, EBA, inwestycyjny) oraz rozporządzenia DORA w zakresie zabezpieczenia formalnego kontraktów IT

• Znajomość przepisów w zakresie prawa nowoczesnych technologii

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

• Praca w trybie hybrydowym (8 dni zdalnych w miesiącu)

• Możliwość skorzystania z dodatkowych 24 dni pracy zdalnej okazjonalnej

• Atrakcyjny system premiowy (premia roczna oraz premia uznaniowa)

• Dodatkowe wynagrodzenie z okazji Dnia Pracownika

• Prywatna opieka zdrowotna (LuxMed) wraz z opieką stomatologiczną

• Kafeteria MyBenefit wraz z dofinansowaniem do karty sportowej (MultiSport)

• Pracowniczy Program Emerytalny

• Dofinansowanie do studiów podyplomowych

• Bogata oferta wellbeingowa

• Nagroda jubileuszowa