Asystent/ka ds. Finansów, księgowości i HR
Szukamy osoby zorganizowanej, rzetelnej i komunikatywnej, która zadba o sprawne funkcjonowanie procesów finansowych i wesprze nasz zespół w obszarze HR. Jeśli masz doświadczenie w pracy z dokumentacją, swobodnie komunikujesz się po angielsku i odnajdujesz się w kontaktach z klientami – zapraszamy!
Zakres obowiązków:
📌 Utrzymywanie porządku w dokumentacji kadrowo-księgowej – segregacja, archiwizacja (RODO), przekazywanie do odpowiednich działów.
📌 Wyjaśnianie niezgodności kadrowych i księgowych – kontakt z klientami, pracownikami, firmami zewnętrznymi.
📌 Obsługa platform: Autenti, USEME, InEwi.
📌 Przygotowywanie dokumentacji (NDA, umowy, aneksy, oświadczenia).
📌 Współpraca z działem prawnym, HR i księgowością.
📌 Rozliczanie benefitów pozapłacowych, opłacanie faktur i subskrypcji.
📌 Planowanie i nadzorowanie przelewów firmowych.
📌 Obsługa ewidencji czasu pracy.
📌 Rozliczanie wynagrodzeń pracowników – kontrola zgodności faktur z umowami, przygotowywanie ewidencji czasu pracy, naliczanie nadgodzin i premii, planowanie przelewów oraz przekazywanie danych do działu kadr.
📌 Stały kontakt mailowy i telefoniczny z klientami z Polski i zagranicy.
📌 Współpraca z zagranicznymi spółkami oraz ich działami księgowymi- bieżąca koordynacja procesów administracyjno-finansowych i dbałość o prawidłowy obieg dokumentów.
📌 Wsparcie administracyjne w codziennym funkcjonowaniu firmy.
Oczekiwania:
📌 Min. 2 lata doświadczenia w administracji, kadrach lub księgowości.
📌 Biegła znajomość języka angielskiego (min. C1/C2) – w mowie i piśmie.
📌 Wysoka dbałość o szczegóły, samodzielność i odpowiedzialność.
📌 Bardzo dobra znajomość Google Workspace (Gmail, Drive, Docs, Sheets, Calendar).
📌 Znajomość narzędzi: Slack, Asana, InEwi, Autenti, Useme.
📌 Doświadczenie w pracy z dokumentacją poufną i klientami biznesowymi.
📌 Umiejętność negocjacji.
📌 Biegłość w pracy z narzędziami online do ewidencji czasu, grafików, zarządzania zadaniami.
Mile widziane:
✅ Doświadczenie w przygotowywaniu przelewów i rozliczeniach umów.
✅ Praktyczna znajomość platformy Useme i programu InEwi.
✅ Znajomość przepisów dot. umów cywilnoprawnych (UZ, B2B).
Co oferujemy?
🌟 Wynagrodzenie: 6000-8000 brutto (w zależności od umiejętności i doświadczenia) na Umowie zlecenie lub 6000-8000 netto na B2B.
🌟 Okres próbny to 2 miesiące, następnie umowa na czas nieokreślony.
🌟 Praca w pełni zdalna.
🌟 Premie za wyniki i zaangażowanie.
🌟 Dofinansowanie/finansowanie szkoleń.
🌟 Elastyczne godziny pracy.
🌟 26 dni płatnego urlopu.
🌟 Multisport.
Wyślij do nas aplikację, jeśli:
✅ Łatwo budujesz relacje i potrafisz słuchać innych.
✅ Jesteś dokładny/a i rzetelnie wykonujesz swoje obowiązki.
✅ Potrafisz pracować z poufną dokumentacją i dbasz o jej szczegółową weryfikację.
✅ Potrafisz efektywnie zarządzać swoim czasem i zadaniami.
✅ Jesteś zaangażowany/a i chcesz się rozwijać.
Jak wygląda proces rekrutacyjny?
1️⃣ Online talk (do godziny). Podczas rozmowy pojawią się pytania o doświadczenie oraz sprawdzające wiedzę.
Brutto miesięcznie - UZ
Netto miesięcznie - B2B
Rekomendowane oferty