Menedżer / Menedżerka ds. Ochrony Przeciwpożarowej

Twoje zadania

• Nadzorowanie przestrzegania przepisów i zasad ochrony przeciwpożarowej przez pracowników oraz podmioty zewnętrzne.

• Zapewnienie prawidłowego utrzymania obiektów handlowych, instalacji oraz terenów zewnętrznych zgodnie z przepisami p.poż.

• Nadzór nad bieżącą konserwacją i naprawami infrastruktury technicznej w zakresie p.poż.

• Koordynacja harmonogramów przeglądów technicznych, legalizacji i konserwacji sprzętu oraz urządzeń przeciwpożarowych.

• Analiza usterek i stanu technicznego obiektów, tworzenie planów utrzymania oraz planów inwestycyjnych w zakresie p.poż.

• Zapewnienie właściwej reakcji w przypadku awarii lub poważnych usterek.

• Współpraca i koordynacja działań z innymi działami przy realizacji prac związanych z ochroną pożarową.

• Bieżące raportowanie w obszarze ochrony przeciwpożarowej.

• Współpraca z działem zakupów przy wyborze firm i dostawców usług p.poż.

• Realizacja założonych celów, KPI oraz budżetów (OPEX / CAPEX).

• Doradztwo dla pracodawcy w zakresie wymagań techniczno-budowlanych, instalacyjnych i technologicznych mających wpływ na bezpieczeństwo pożarowe.

• Sporządzanie sprawozdań z przeprowadzonych kontroli.

• Reprezentowanie firmy oraz współpraca z Państwową Strażą Pożarną i innymi organami administracji publicznej.

• Przygotowywanie dokumentacji oraz uczestniczenie w audytach firmy ubezpieczeniowej.

Docenimy Cię za:

• Aktualne uprawnienia inspektora p.poż.

• Prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy mobilnej.

• Doświadczenie we wsparciu zarządzania obiektami w zakresie ochrony przeciwpożarowej.

• Wysokie kompetencje przywódcze oraz umiejętność pracy zespołowej.

• Umiejętność budowania relacji z klientem wewnętrznym i zewnętrznym.

• Bardzo dobrą znajomość przepisów prawa z zakresu ochrony przeciwpożarowej, prawa budowlanego oraz ochrony środowiska.

• Umiejętność planowania i budżetowania wydatków OPEX i CAPEX.

• Samodzielność, odpowiedzialność i dobrą organizację pracy.

• Doświadczenie we współpracy z najemcami obiektów handlowych.

Mamy dla Ciebie:

• pracę w miejscu, gdzie cenimy zaangażowanie, inicjatywę oraz zmysł handlowy,

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (po 6 miesiącach na czas nieokreślony),

• ścieżkę kariery, którą możesz samodzielnie kształtować oraz szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym,

• zniżkę na zakupy w Carrefour,

• wsparcie, jakiego potrzebujesz: prywatną opiekę medyczną (pakiet badań i konsultacji, finansowany przez pracodawcę), ubezpieczenia na życie, wyprawki dla dzieci, bony świąteczne, kartę MultiSport, świadczenia socjalne, dostęp do platformy językowej oraz dostęp do platformy wsparcia psychicznego i fizycznego.

• pracę w firmie działającej na terenie Polski ponad 25 lat.