Młodszy specjalista ds. Zarządzania cenami i przychodem (k/m)

Jaki będzie Twój zakres obowiązków?

• Zarządzanie procesem ustalania cen i przecen w systemach,

• Opracowywanie rekomendacji cenowych poprzez analizę trendów sprzedażowych, dostępnego zapasu oraz danych rynkowych,

• Przygotowywanie podsumowań sprzedaży po wykonanych ruchach cenowych oraz rekomendowanie dalszych działań,

• Monitorowanie działań konkurencji,

• Prowadzenie procesu zarządzania cenami od strony operacyjnej, z uwzględnieniem wpływu decyzji cenowych na inne działy firmy.

  
  

Jakie są nasze oczekiwania?

• Posiadają co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w obszarze analityki,

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Ekonomia, Zarządzanie, Finanse, Informatyka),

• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel (poziom zaawansowany),

• Doświadczenie w planowaniu i wdrażaniu strategii cenowych oraz zarządzaniu cenami, w tym na rynkach zagranicznych,

• Doświadczenie zawodowe w firmie handlowej – mile widziane,

• Wysokie umiejętności analityczne oraz umiejętność pracy na dużych zestawach danych,

• Umiejętność wyciągania wniosków i formułowania rekomendacji biznesowych na podstawie danych,

• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1,

• Znajomość Power BI oraz SQL – mile widziane,

• Komunikatywność, samodyscyplina, dociekliwość, skrupulatność,

• Dobra organizacja oraz umiejętność adaptacji do zmieniających się priorytetów,

• Gotowość do podjęcia pracy w ramach umowy na zastępstwo.

  
  

Co z nami zyskasz:

• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,

• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,

• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy - działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,

•  zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na zastępstwo lub umowę zlecenie,

• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice, Modivo,

• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,

• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,

• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,

• program poleceń pracowniczych - możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,

• rozwój i szkolenia - sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,

• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach Grupy CCC na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,

• swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,

• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.