Graphic Designer/Designerka

W digitalk zamieniamy kliknięcia w złotówki. Jesteśmy rosnącą agencją digital, która pracuje z ponad setką klientów na kilkudziesięciu rynkach. Budujemy trwałe relacje z naszymi klientami i przygotowujemy reklamy, które sprzedają.

Planujemy wdrażamy i optymalizujemy lejki marketingowe i sprzedażowe. Nasz zespół składa się z kilkudziesięciu doświadczonych marketerów, którzy czekają, by pomóc markom zarabiać więcej dzięki reklamie w każdym ekosystemie płatnym – Facebooku, Instagramie, Google, Linkedin, Tik-Tok, Pinterest, Amazon, itd. – jak również prowadząc działania marketing automation lub tworząc treści w social media czy content na blogi firmowe, strony internetowe, landing page’e.

W związku z rozwojem szukamy lepszych od nas samych.

Poszukujemy osoby na stanowisko Graphic Designer, który dołączy do naszego zespołu i będzie realizował fantastyczne i kreatywne projekty dla naszych klientów oraz dla nas samych! 

Czego oczekujemy od przyszłego Graphic Designera/Designerki?Narzędzia:

• biegłej obsługi programów Figma, Adobe Photoshop, Illustrator, narzędzi do szybkiego montażu typu CapCut,

• wiedzy i umiejętności w zakresie wykorzystywania AI w graphic designie (m.in. Gemini, Midjourney, ChatGPT5, nano banana, silniki AI w oprogramowaniu Adobe itd.),

• przynajmniej podstawowej znajomości programu After Effects

• posiadania dostępu do Adobe CC (warunek konieczny),

• mile widziana znajomość i doświadczenie pracy w: Google Drive, Asana, Slack, Clockify 

Skille:

• minimum rocznego doświadczenia w pracy w agencji na tym stanowisku,

• doświadczenia w tworzeniu kreacji reklamowych (statycznych, ale także video i animacji),

• doświadczenia w tworzeniu brandingu marek,

• wiedzy i umiejętności w zakresie projektowania graficznego (zwłaszcza pod digital), znajomości zasad projektowania,

• umiejętności tworzenia contentu graficznego i animacji w oparciu o briefy i brandbooki/key visuale,

• podążania za aktualnymi trendami i wdrażania ich w pracy,

• kreatywnego podejścia do projektów,

• wysokiego poziomu umiejętności komunikacyjnych i pracy w zespole,

• współpracy w zespole 100% zdalnym

Co będzie należało do Twoich codziennych obowiązków?

• projektowanie szablonów i grafik w social mediach i płatnych reklamach (Facebook, Instagram, Linkedin, Google Ads i inne),

• projektowanie grafik i animacji contentowych na profile na Facebooku, Instagramie

• montaż rolek na Meta/TikTok 

• projektowanie dokumentów, prezentacji, e-booków i innych materiałów typu lead magnet,

• tworzenie projektów landing page,

• ścisła współpraca z zespołami projektowymi (PPC i social media), by tworzyć konwertujące i angażujące kreacje,

• codzienna współpraca z doświadczonymi designerami działu graficznego,

• udział w kreatywnych burzach mózgów

• wsparcie w większych projektach (np. brandingi, strony www)

• robienie memów wewnątrzfirmowych oraz branżowych, które zrozumiemy tylko Ty i my

Co zapewniamy w teamie designerów?

• efektywny workflow pracy w ciągu dnia

• dostęp firmowy do Figmy Premium

• dostęp firmowy do narzędzi: Gemini, Chat GPT, Middjourney, Claude, Adobe Stock i wiele innych

• wsparcie od doświadczonych designerów, ale i autonomię projektową

• regularny feedback ze wspólnym omawianiem projektów, wymiana inspiracji, nowinek 

• przestrzeń na integrację – luźne rozmowy w przerwie: o filmach, kawie, sporcie

Co doceniają Specjalistki i Specjaliści współpracujący digitalk?

1. współpracę całkowicie zdalną,

2. elastyczne godziny startu i zakończenia  — Rozpoczynamy miedzy 7:00 a 9:00

3. pracę w zgranym zespole – wzajemna pomoc to jedna z naszych głównych wartości,

4. świetną atmosferę oraz sporą dozę poczucia humoru,

5. program onboardingowy oraz Buddy ułatwiający szybki start,

6. prywatną opiekę medyczną Enel-Med,

7. pakiet Multisport

8. pracę w zespołach projektowych,

9. urlop menstruacyjny,

10. pracę nad ciekawymi projektami - od znanych marek po biznesy, o których nie jest jeszcze głośno, a osiągają fantastyczne wyniki,

11. dostęp do repozytorium książek, kursów online, jak również szkoleń czy konferencji,

12. możliwość tworzenia artykułów do branżowych czasopism i portali,

13. możliwość występowania na szkoleniach i konferencjach jako prelegenci/prelegentki,

14. możliwość prowadzenia zajęć na uczelniach wyższych, z którymi współpracuje digitalk,

15. wewnętrzne dedykowane szkolenia,

16. ścieżki rozwojowe dostosowane indywidualnie do kompetencji oraz predyspozycji.

Chcesz wiedzieć więcej? Zajrzyj na naszego Instagrama @digitalkpl i dowiedz się więcej jaką jesteśmy ekipą :)

Jak będzie wyglądał proces rekrutacji?

1. Wyślij do nas CV i swoje portfolio :)

2. Następnie wybranych kandydatów/kandydatki zaprosimy do wykonania zadań rekrutacyjnych sprawdzających Twoje umiejętności.

3. Spotkamy się i porozmawiamy. Chcemy Cię poznać i dowiedzieć się więcej o Twoim doświadczeniu.

4. Jeśli wszystko dobrze pójdzie – w co wierzymy! – zaczynamy współpracę.