Enyo to dynamiczna i innowacyjna organizacja specjalizująca się w kompleksowych rozwiązaniach z zakresu marketingu, reklamy oraz komunikacji.
Z pasją i zaangażowaniem wspieramy naszych klientów w budowaniu silnych marek, skutecznych kampanii oraz w osiąganiu ich strategicznych celów biznesowych.
Naszą misją jest dostarczanie najwyższej jakości usług marketingowych, które przynoszą realne i mierzalne efekty.
W Enyo wierzymy, że najlepsze zespoły zaczynają się od najlepszych ludzi.
Dlatego szukamy osoby, która nie tylko zna się na rekrutacji, ale czerpie z niej prawdziwą satysfakcję.
Jeśli potrafisz łączyć analityczne myślenie z dobrą energią w kontakcie z ludźmi – aplikuj!
- Prowadzenie i koordynowanie procesów rekrutacyjnych end-to-end,
- Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem direct search,
- Tworzenie i wdrażanie strategii sourcingowych dopasowanych do potrzeb projektów,
- Raportowanie danych rekrutacyjnych dla HR i biznesu,
- Wsparcie inicjatyw Employer Branding,
- Budowanie pozytywnego candidate experience i dbanie o profesjonalizm procesu,
- Udział w procesie Onboardingu i Offboardingu,
- Wdrażanie usprawnień i innowacji w obszarze rekrutacji,
- Udział w projektach zespołowych w ramach zespołu HR.
- Minimum rok doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu rekrutacji end-to-end,
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: psychologia, ZZL),
- Umiejętność pozyskiwania kandydatów metodami sourcingowymi (w tym direct search),
- Wysokie kompetencje interpersonalne i umiejętność budowania relacji,
- Samodzielność, dobra organizacja pracy, ambicja i nastawienie na cele,
- Umiejętność pracy zespołowej,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
-
Prywatną opiekę medyczną: dostęp do wysokiej jakości prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny
-
Ubezpieczenie medyczne: kompleksowe ubezpieczenie zdrowotne, zapewniające dodatkową ochronę
-
Biuro w dogodnej lokalizacji: komfortowe biuro w łatwo dostępnej lokalizacji
-
Przekąski w biurze: bezpłatne przekąski dostępne dla pracowników
-
Elastyczne formy zatrudnienia: możliwość wyboru dogodnej formy zatrudnienia, dostosowanej do Twoich potrzeb
-
Platformę kafeteryjne: dostęp do platformy kafeteryjnej oferującej różnorodne benefity
-
Spotkania integracyjne: regularne spotkania integracyjne, które pomagają w budowaniu zespołu
-
Program rekomendacji pracowników: program umożliwiający polecanie nowych pracowników i otrzymywanie za to nagród
-
Strefę relaksu: specjalnie zaprojektowane miejsca do relaksu i odpoczynku w biurze
-
Kartę sportową: dostęp do karty sportowej umożliwiającej korzystanie z różnych obiektów sportowych
-
Wielokierunkowy rozwój: inwestujemy w rozwój naszych pracowników poprzez szkolenia i kursy
-
Inicjatywy dobroczynne: możliwość zaangażowania się w różne inicjatywy dobroczynne
-
Elastyczny model pracy: możliwości pracy hybrydowej
-
I wiele innych...: szeroki wachlarz dodatkowych benefitów dostosowanych do Twoich potrzeb