Specjalista/tka ds. sprzedaży zdalnej z językiem angielskim

Twój zakres obowiązków: 

• Sprzedaż w modelu inbound (wyłącznie leady przychodzące) - nie ma cold calli i obowiązku pozyskiwania leadów

• Prowadzenie rozmów z klientami w języku angielskim, diagnoza potrzeb, przygotowanie oferty, konsekwentny follow-up i domykanie sprzedaży

• Obsługiwanie klientów B2C i B2B, głównie telefonicznie (również przez e-mail/messenger /Google Meet, komunikatory) w języku angielskim

• Sprzedaż naszych produktów oraz budowanie i utrzymywanie relacji z klientami

• Dbanie o profesjonalną obsługę oraz zadowolenie klienta (zależy nam na satysfakcji klientów)

Nasze wymagania: 

• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. C1 - codzienna praca w języku angielskim (warunek konieczny)

• Znajomość języka polskiego na poziomie min. C1 (warunek konieczny)

• Minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży lub obsłudze klienta (mile widziana branża techniczna lub e-commerce)

• Dyspozycyjność do pracy stacjonarnej w biurze w Warszawie (Powiśle)

• Otwartość, rozmowność i brak barier w komunikacji w języku angielskim 

• Umiejętność prowadzenia rozmowy sprzedażowej i finalizowania ustaleń (follow-up, domykanie)

• Gotowość do intensywnej nauki i szybkiego przyswajania nowej wiedzy

• Bardzo dobra organizacja pracy: priorytety, terminowość, konsekwencja w doprowadzaniu tematów do końca

• Koordynacja ustaleń wewnętrznych (realizacja/logistyka/robienie notatek/planowanie działań) i pilnowanie terminów

• Zarządzanie relacjami z klientami i dealami w firmowym systemie CRM (po wcześniejszym wprowadzeniu i szkoleniu)

• Sprawność działania w pracy w połączeniu z multitaskingiem

• Biegłość technologiczna i chęć nauki nowych narzędzi i aplikacji

Mile widziane: 

• Doświadczenie w branży stolarki okiennej i/lub drzwiowej (jeżeli tego nie masz wszystkiego nauczymy Cię od podstaw), 

• Doświadczenie w pracy w firmie zajmującej się sprzedażą za granicę

• Doświadczenie w spotkaniach “face to face” z klientem

• Umiejętność posługiwania się systemem CRM oraz dobry nawyk raportowania swoich działań i robienia notatek

• Dobra organizacja pracy i samodzielność

Co oferujemy: 

• Premię sprzedażową po okresie wdrożenia (może wynosić do 6 500 zł brutto miesięcznie)

• Sprzęt służbowy (laptop, telefon)

  
  

• Możliwość pracy hybrydowej po okresie wdrożenia - 3 dni z biura

• Wewnętrzne szkolenia sprzedażowe

• Pracę z międzynarodowymi klientami, w tym gwarantowane rozmowy w języku angielskim

• Stałe wynagrodzenie (gwarantowane niezależnie od wyników) 

• Indywidualne podejście do pracownika

• Pozytywną i wspierającą atmosferę pracy w zgranym zespole