Specjalista ds. Kooperacji Rurarskiej
Nowa
Inżynieria

Specjalista ds. Kooperacji Rurarskiej

Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista / Mid
Forma zatrudnienia
UoP
Tryb pracy
Praca stacjonarna

Wymagane umiejętności

branża stoczniowa

rysunek techniczny

Rysunek izometryczny

Microsoft Office

zarządzanie zespołem

Opis stanowiska

Zakres obowiązków:

  • Współpraca z działami produkcji, zaopatrzenia i kontroli jakości.

  • Monitorowanie postępu prac i raportowanie do przełożonych.

  • Analiza dokumentacji technicznej i specyfikacji materiałowej, w ramach zleconych prac dla podwykonawców.

  • Zarządzanie zespołem i wspieranie współpracy między działami.

  • Pozyskiwanie nowych firm kooperujących.

  • Negocjowanie kontraktów z firmami kooperującymi.


Oczekiwania:

  • Wykształcenie wyższe techniczne.

  • Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub 5 lat w branży stoczniowej.

  • Znajomość języka angielskiego, w tym technicznego słownictwa branżowego.

  • Bardzo dobra znajomość rysunku technicznego, w tym rysunku izometrycznego.

  • Umiejętność szybkiego reagowania w sytuacjach trudnych oraz pod presją czasu.

  • Wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne.

  • Bardzo dobra znajomość programów pakietu MS Office.

  • Umiejętność analizy danych i planowania zadań.

  • Samodzielność w realizacji zadań, wysoka dyscyplina, bardzo dobra organizacja pracy.

  • Umiejętność zarządzania zespołem i dobrze rozwinięte kompetencje interpersonalne.


Oferujemy:

  • Stabilność zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej.

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.

  • Atrakcyjne wynagrodzenie zawsze na czas.

  • Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

  • Bogaty pakiet socjalny:

    • bony towarowe 2 x w roku,

    • premia świąteczna w grudniu,

    • prywatna opieka zdrowotna w wariancie rozszerzonym, bez dodatkowych kosztów,

    • możliwość ubezpieczenia na życie,

    • dofinansowanie wczasów,

    • paczki świąteczne dla dzieci pracowników,

    • dofinansowanie do kolonii dla młodzieży,

    • konkursy artystyczne z atrakcyjnymi nagrodami dla dzieci pracowników.