W GPD zajmujemy się markami kompleksowo. Planujemy, projektujemy, wdrażamy. Nie boimy się innowacji i eksperymentów, wciąż się rozwijamy i znosimy granice pomiędzy reklamą online i offline. Do wszystkich tematów podchodzimy globalnie, a kampanie 360° to nasza codzienność.
Od strategii i idei kreatywnej do realizacji kreacji w każdym obszarze komunikacji. Mamy kompetencje, doświadczenie i ambicje, by odpowiadać na wszystkie, nawet najbardziej nietypowe potrzeby biznesowe klientów. Tworzymy klasyczne formaty ATL i BTL, social media, ambienty, customer experience i platformy sprzedaży internetowej. Łączymy działania agencji reklamowej, studia filmowego i fotograficznego oraz partnera e-commerce. Robimy wszystko, co konieczne, by pracować dla najlepszych i z najlepszymi.
Mamy biuro w Poznaniu i własne studio filmowe oraz dom produkcyjny w Swadzimiu. To w nich przecinają się ścieżki najbardziej kreatywnych ludzi w naszej branży. Wybierz miejsce dla siebie i dołącz do nas, aplikując już dziś!
- Wsparcie zespołu w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (od praktykanta po superbohatera)
- Obsługę benefitów dla pracowników i otwartość na wdrażanie kolejnych!
- Opiekę nad wewnętrznym obiegiem dokumentów kadrowo-księgowych
- Wprowadzanie i opisywanie faktur w systemie
- Współpracę z działem kadrowo-płacowym oraz prawnym
- Dbanie o poprawność i kompletność danych w systemach HR
- Budowanie pozytywnego wizerunku firmy i dobrych relacji z Klientami wewnętrznymi oraz zewnętrznymi poprzez zachowanie najwyższych standardów obsługi
- Wspieranie autentycznych działań EB i zaangażowanie w budowanie dobrostanu pracowników
- Uszanowania drugiego człowieka i jego potrzeb, umiejętność słuchania, otwartość i empatia
- Umiejętności analizowania rozproszonych danych i ich kondensacja
- Super organizacji i elastyczności w jednym
- Nastawienia na szukanie rozwiązań i optymalizacji oraz inicjatywy w działaniu
- Kultury osobistej oraz lekkości wypowiadania się i tworzenia treści
- Doświadczenia w realizacji chociaż niektórych z wymienionych obowiązków
- Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office
- Znajomości angielskiego na poziomie min.B2
- Chęci, ciekawość, cierpliwość i jeszcze raz chęci 😊
- Znajomość narzędzi pracy HR np. RCP, LinkedIn Recruiter czy Erecruiter
- Zainteresowanie psychologią, technologią i branżą kreatywną
- Bezpłatną opiekę medyczną w LUXMED dla pracowników firmy oraz preferencyjne stawki pakietów dla partnerów i członków rodzin
- Pakiety MULTISPORT w bardzo atrakcyjnych stawkach
- Ubezpieczenie grupowe Allianz zarówno dla pracowników, jak i ich rodzin
- Wsparcie psychologiczne dla każdego pracownika (zależnie od indywidualnych potrzeb)
- Organizację oraz dofinansowanie szkoleń zależną od potrzeb zespołowych oraz indywidualnych
- Spotkania integracyjne – przynajmniej 1 duża impreza w roku dla całej firmy oraz mniejsze wyjścia zespołowe
- PSIEpiątki, czyli możliwość przyjścia do pracy z psem