Naszym klientem jest firma o ugruntowanej pozycji na rynku. Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Główne obowiązki:
- Monitorowanie rynku motoryzacyjnego, trendów i rozwiązań technologicznych.
- Wsparcie użytkowników aut służbowych: szkolenia, standardy eksploatacji, nadzór nad użytkowaniem.
- Zarządzanie procesami floty: wypożyczenia, obieg mandatów, tworzenie procedur.
- Ewidencja i archiwizacja dokumentacji pojazdów (technicznej, serwisowej, rejestracyjnej).
- Obsługa serwisowa: naprawy, wymiany opon, przeglądy, ubezpieczenia, pomoc drogowa.
- Monitorowanie jakości i kosztów usług serwisowych oraz wybór dostawców.
- Kontrola dokumentacji i faktur floty.
- Koordynacja wymiany pojazdów zgodnie z polityką firmy i kontraktami.
- Analiza raportów: zużycie paliwa, koszty eksploatacji, naprawy.
- Wsparcie serwisowe zespołu: naprawy, wymiana opon.
Wymagania:
- Minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku.
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki techniczne.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B1.
- Umiejętność analizy danych, formułowania wniosków i przygotowywania rekomendacji.
- Biegła obsługa pakietu MS Office.
- Podstawowa wiedza z zakresu mechaniki samochodowej.
- Czynne prawo jazdy kategorii B.
Oferujemy:
- Zatrudnienie na umowę o pracę.
- Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premia roczna).
- Auto służbowe z karta paliwową, również do użytku prywatnego.
- Prywatną opiekę medyczną.
- Dodatkowe benefity: myBenefit, Multisport.
- Pracę hybrydową - 1 dzień zdalny w tygodniu.
- Możliwość nauki i rozwoju np. kurs j. angielskiego.
Jeśli spełniasz powyższe wymagania i szukasz ciekawej pracy w dynamicznym środowisku, serdecznie zapraszamy do aplikowania!
Rekruterem prowadzącym tą rekrutacje jest Kamila Sadło tel. 882 356 906.