Kierownik/ Kierowniczka ds. Rozwoju Oferty

Twoje zadania:

• kompleksowa opieka nad rozwojem oferty
• analiza trendów rynkowych i sprzedażowych oraz projektowanie działań rozwojowych na podstawie wyciągniętych wniosków
• koordynowanie wdrażania zmian oraz prowadzenie projektów i inicjatyw dotyczących rozwoju oferty InPost Group, we współpracy z wieloma zespołami i działami firmy
• zarządzanie procesem rozwoju oferty sprzedażowej dla Klientów od pomysłu do wdrożenia
• inicjowanie działań z zakresu modyfikacji oferty sprzedażowej InPost Group
• prezentowanie i uzgadnianie zmian z wyższym szczeblem menedżerskim organizacji
• pozyskiwanie, uzgadnianie i analiza wymagań biznesowych dla zmian IT
• kontrola i weryfikacja poprawności tworzonych rozwiązań poprzez przygotowanie oraz udział w testach i odbiorach
• współpraca przy organizacji szkoleń wewnętrznych oraz opracowywaniu materiałów szkoleniowych
• analiza trendów rynkowych i sprzedażowych

To, czego potrzebujemy od Ciebie:

• doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów i inicjatyw (w szczególności przy wdrażaniu nowych produktów, usług i ofert sprzedażowych)
• wiedzy i umiejętności z zakresu zarządzania projektami: zakresem, czasem, kosztami, interesariuszami, jakością, zasobami ludzkimi, komunikacją, ryzykiem potwierdzone certyfikatami
• intuicji biznesowej oraz umiejętności poruszania się po rozbudowanej organizacji  
• umiejętność prezentacji biznesowych
• doświadczenia w prowadzeniu skutecznej komunikacji na poziomie Zarządu oraz najwyższego Kierownictwa
• umiejętność tworzenia specyfikacji wymagań biznesowych
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (minimum poziom B2) umożliwiająca swobodną komunikację oraz tworzenie dokumentacji i prezentacji
• doskonale rozwinięta umiejętność komunikacji w dynamicznym środowisku
• znajomość MS Office w stopniu bardzo dobrym, w szczególności MS Excel i MS PowerPoint
• doświadczenia w pracy w dużej organizacji, we współpracy z wieloma działami w rozproszonej strukturze

Mile widziane:

• doświadczenie w branży logistycznej lub e-commerce

To, co zapewniamy:

• pracę w innowacyjnej firmie technologicznej o międzynarodowym zasięgu, która jest liderem branży logistycznej w Polsce
• możliwość poszerzania kompetencji oraz zdobywania nowych
• partnerską współpracę, która jest dla nas największą wartością
• system kafeteryjny z możliwością wyboru benefitów, z których chcesz korzystać (np. Multisport, opieka medyczna, bony do sklepów, bilety na wydarzenia i wiele więcej)
• platformę e-learningową ze szkoleniami w formie filmów, magazynów, zadań i quizów
• program rekomendacji pracowniczych
• możliwość udziału w inicjatywach pracowniczych, takich jak wolontariat InPost InHelp, Szlachetna Paczka czy wydarzenia sportowe (np. biegi sztafetowe)