Junior Project Coordinator

Jesteśmy częścią międzynarodowej sieci agencji kreatywnych. Wierzymy, że jeśli chodzi o kreatywność najważniejsi są ludzie. Po pierwsze Ci, którzy u nas pracują, bo to ich umiejętności napędzają naszą innowacyjność. Po drugie Ci, do których mówimy, bo to ich potrzeby i zwyczaje stają się inspiracją dla naszych pomysłów. Nazywamy to podejście HumanKind i zgodnie z nim tworzymy kreatywne rozwiązania, które mają moc zmieniania ludzkich zachowań.

Dołącz do naszego zespołu jako Junior Project Coordinator!

Twoje zadania: x

• Stworzysz i rozwiniesz relacje z klientami,

• Przygotujesz oraz skoordynujesz współpracę z zespołem developerów, grafików i copywriterów,

• Wdrożysz proces przygotowania stron brandowych do nadchodzących promocji,

• Będziesz pracować w systemie CMS (Adobe Experience Manager),

• Wykorzystasz narzędzie Jira do zarządzania zadaniami i projektami,

• Zapewnisz koordynację procesu tworzenia kampanii CRM oraz raportowanie ich wyników,

• Wspólnie z zespołem będziesz realizować działania marketingowe i projektowe.

Aplikuj, jeśli:

• Znasz zasady budowania relacji z klientami,

• Potrafisz współpracować z zespołami developerskimi, graficznymi i contentowymi,

• Interesujesz się tematami związanymi z marketingiem digitalowym,

• Masz dobrą organizację pracy i motywację do rozwoju,

• Umiesz prowadzić profesjonalną komunikację biznesową w języku polskim,

• Posiadasz znajomość języka angielskiego na poziomie B2.

Mile widziane: 

• Znajomość CMS, w szczególności Adobe Experience Manager,

• Umiejętność pracy w narzędziu Jira.

Co oferujemy:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - pierwszą umowę podpisujemy na okres próbny.  

• Pracę hybrydową - Pracujemy minimum 2 dni w tygodniu z biura. 

• Oczekiwane godziny rozpoczęcia pracy – między 9:00 a 9:30.

• Pakiet benefitów pozapłacowych - podstawowy pakiet opieki medycznej opłacany przez pracodawcę, który możesz rozszerzyć o dodatkowe usługi oraz objąć opieką członków rodziny; doładowanie środków na platformę benefitową Nais, które możesz przeznaczyć na kartę sportową kulturę lub rozrywkę; możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego; dostęp do platformy do nauki języków obcych; Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, z którego możesz otrzymać np. dofinansowanie do urlopu. 

• Środowisko, w którym otrzymasz wsparcie, zaufanie i pomoc - w badaniach satysfakcji nasze talenty potwierdzają, że mogą polegać na zespole, gdy potrzebują porady (98%), oraz że panuje tutaj atmosfera otwartości i akceptacji różnic między ludźmi (96%). 

• Wewnętrzną, międzynarodową platforma Marcel – na której możemy korzystać z e-learningów (Linkedin i Udemy), a także autorskich programów czy warsztatów live. 

• Let’s Talk - możliwość darmowego skorzystania z konsultacji z psychologiem. 

• Kulturę Ciekawości - postrzegamy ją jako kluczowy element naszej organizacji. Stale zasilamy nasz zespół inspiracjami i wiedzą podczas regularnych spotkań i nie tylko. 

• Międzynarodowe i lokalne programy i projekty rozwojowe, między innymi:  

• Program AI Ready - ma na celu pogłębianie i aktualizowanie wiedzy z obszaru generatywnej sztucznej inteligencji w całej organizacji. Uczymy się wykorzystywać narzędzia AI w sposób etyczny, zgodny z prawem bezpieczny i odpowiedzialny. 

• Przystanek - kilkumiesięczny projekt edukacyjno-inspiracyjny, tworzony z udziałem i dla naszych talentów, w ramach którego zajmujemy się tematami, które aktualnie są dla nas szczególnie ważne i potrzebne. 

• Skill Space - kompleksowa ścieżka rozwojowa, która wspiera talenty na różnych etapach kariery, pomagając im rozwijać zarówno umiejętności techniczne, jak i kompetencje miękkie. 

• Możliwość uczestniczenia w międzynarodowych i lokalnych konkursach, na przykład: Yes I Cannes - konkurs, w którym doceniane są kreatywne kampanie realizowane dla klientów. Nagrodą główną jest wyjazd na Festiwal Cannes Lions czy Golden Drum.  

• Działania charytatywne - przykładem jest Akcja Mikołaje, w której już kilkanaście lat z rzędu prowadzimy działania wspierające dzieci w Domach Dziecka, a także mieszkańców i podopiecznych Domu Samotnej Matki w Kielcach.  

• Biura Pet Friendly - możesz przyjść do pracy razem ze swoim pupilem. 

• Work Your World – inicjatywa dla osób z minimum rocznym stażem, w której umożliwiamy pracę zdalną z niemalże każdego miejsca na świecie przez 6 tygodni. 

• Power of Referral – program wewnętrznych poleceń pracowniczych, w którym możesz otrzymać bonus finansowy za skuteczne polecenie talentu. 

• Parking – w naszych budynkach dostępna jest określona liczba miejsc parkingowych.    

Dołącz do Publicis Groupe, a Twój rozwój nabierze tempa! 

W Publicis Groupe cenimy różnorodność i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby, bez względu na wiek, płeć, orientację seksualną, wyznanie lub jego brak, pochodzenie czy pełno/niepełnosprawność.