Junior Amazon Marketplace Specialist

Chcesz rozwijać się w świecie e-commerce i marketplace?

Szukamy osoby, która chce zdobywać doświadczenie w pracy z Amazon i rozwijać kompetencje w jednej z najszybciej rosnących branż online.

W Makingprime pomagamy markom rozwijać sprzedaż na Amazon, Kaufland, Zalando i innych marketplace’ach w Europie.

Jeśli interesuje Cię e-commerce, analityka i nowoczesny marketing sprzedażowy — to miejsce dla Ciebie.

Twoja rola

Jako Junior Amazon Marketplace Specialist będziesz wspierać zespół w codziennej obsłudze i rozwoju sprzedaży klientów na Amazon.

To stanowisko dla osoby, która:

• chce zdobywać praktyczne doświadczenie,

• dobrze odnajduje się w pracy z danymi,

• jest dokładna i dobrze zorganizowana,

• chce rozwijać się w marketplace.

Zakres obowiązków

• tworzenie i edycja listingów produktowych,

• optymalizacja treści produktów,

• wsparcie w obsłudze kont Amazon,

• analiza podstawowych danych sprzedażowych,

• monitorowanie wyników i konkurencji,

• wsparcie działań promocyjnych,

• współpraca z zespołem marketplace,

• kontakt z supportem Amazon,

• przygotowywanie raportów i zestawień.

Kogo szukamy?

• minimum roczne doświadczenie w e-commerce lub marketplace,

• dobra organizacja pracy i dokładność,

• chęć rozwoju w obszarze Amazon i marketplace,

• umiejętność analitycznego myślenia,

• dobra znajomość języka angielskiego,

• znajomość Excela / Google Sheets,

• samodzielność i zaangażowanie.

Co oferujemy?

• wdrożenie i wsparcie zespołu,

• możliwość szybkiego rozwoju kompetencji marketplace,

• pracę z dużymi platformami e-commerce,

• realny wpływ na rozwój projektów,

• brak korporacyjnych procesów,

• nowoczesne narzędzia pracy,

• elastyczny model współpracy,

• możliwość awansu w strukturach marketplace.

Dlaczego warto?

Marketplace to dziś jedna z najszybciej rozwijających się gałęzi e-commerce.

U nas zdobędziesz praktyczne doświadczenie i nauczysz się pracy z platformami, które sprzedają miliony produktów każdego dnia.

Jak wygląda proces rekrutacji:

1. Aplikacja – wypełnij formularz, załączając swoje CV, jeżeli to możliwe napisz także w formularzu aplikacyjnym kilka słów od siebie, co pozwoli wyróżnić Cię na tle pozostałych kandydatów.

2. Rozmowa kwalifikacyjna z rekruterem. Poprosimy Cię o więcej informacji o Tobie, Twoich umiejętnościach i motywacji. Podczas rozmowy dowiesz się również więcej o firmie i stanowisku.

3. Zadania kwalifikacyjne. W trzecim etapie poprosimy Cię o rozwiązanie zadania, sprawdzającego Twoje umiejętności.

4. Rozmowa kwalifikacyjna z menedżerem. W ostatnim etapie rekrutacji spotkasz się z bezpośrednim przełożonym na stanowisku, na które aplikujesz.

Czas trwania procesu wynosi zazwyczaj 3 tygodnie.

Czekamy na Twoją aplikację i dołączenie do naszego zespołu!