Senior Product Manager (turbochargers) – M/K

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Dla naszego Klienta, międzynarodowej organizacji działającej w branży motoryzacyjnej, poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko: Product Manager (m/k). Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za rozwój i rentowność kategorii turbosprężarek na rynku europejskim, ze szczególnym naciskiem na sektor aftermarket.

Rola łączy silną wiedzę techniczną z kompetencjami strategicznymi i komercyjnymi. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za strategię produktową, rozwój portfolio, analizę rynku oraz współpracę z zespołami sprzedaży i business development.

Zakres obowiązków:

• Tworzenie i wdrażanie strategii produktowej dla kategorii turbosprężarek na rynku europejskim

• Analiza rynku, konkurencji i trendów technologicznych (OE/ Aftermarket)

• Rozwój portfolio produktowego

• Odpowiedzialność za pricing, marżę oraz rentowność kategorii 

• Przygotowywanie przeglądów strategicznych oraz budżetów rocznych

• Współpraca z zespołami odpowiedzialnymi za inżynierię, produkcję, działania handlowe

• Bezpośredni kontakt z klientami B2B na rynku europejskim

• Zarządzanie i mentoring zespołu liczącego 2-3 osoby

Wymagania:

• Wyższe wykształcenie (preferowane: techniczne, biznesowe, marketingowe)

• Min. 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku

• Doskonała znajomość produktu: turbosprężarki (aftermarket i/lub OE) – warunek konieczny 

• Silne zrozumienie techniczne produktu oraz rynku motoryzacyjnego

• Doświadczenie w analizie P&L oraz budżetowaniu

• Doświadczenie we współpracy z klientami B2B

• Umiejętność łączenia perspektywy technicznej z biznesową

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom B2/C1)

• Gotowość do podróży służbowych

Oferujemy:

• Premię roczną uzależnioną od wyników 

• Dofinansowanie karty sportowej 

• Prywatną opiekę medyczną 

• Dostęp do ubezpieczenia grupowego 

• Pracę w międzynarodowym środowisku o dużym wpływie na strategię biznesową

• Możliwość pracy zdalnej/ hybrydowej

• Realny wpływ na rozwój kategorii produktowej w Europie

Oferta dotyczy pracy stałej.