Specjalista ds. rozwoju sprzedaży B2B
Specjalista ds. rozwoju sprzedaży B2B
📍 Miejsce pracy: Kraków, Nowy Targ, Warszawa, Katowice, Wrocław (tryb pracy: hybrydowy lub zdalny)
Naferie.pl – jesteśmy zgranym zespołem, który z pasją organizuje wyjazdy edukacyjne i firmowe. Naferie to miejsce, gdzie łączymy jakość, bezpieczeństwo i doświadczenie – od lat wspieramy szkoły i firmy w realizacji niezapomnianych wyjazdów. Cenimy sobie odpowiedzialność, rozwój i relacje.
Kogo szukamy?
Poszukujemy samodzielnej osoby z doświadczeniem w sprzedaży B2B, która pomoże nam rozwijać ofertę grupowych wyjazdów edukacyjnych (zielone i białe szkoły) oraz eventów firmowych. Twoim zadaniem będzie zarówno rozwój relacji z obecnymi klientami, jak i pozyskiwanie nowych partnerów. Twoje działania będą koncentrować się na obsłudze i pozyskiwaniu grup z całej Polski.
Zakres obowiązków:
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów z sektora B2B i edukacji (szkoły, firmy),
Budowanie bazy klientów, prospecting oraz cold calling,
Prowadzenie procesu sprzedażowego end-to-end – od prospectingu do podpisania umowy,
Obsługa leadów inboundowych i outboundowych,
Współpraca z działem marketingu nad tworzeniem nowych kampanii i materiałów wspierających sprzedaż,
Budowa i pielęgnacja relacji z nowymi i obecnymi klientami (także upsell),
Raportowanie działań w CRM (Pipedrive).
Nasze wymagania:
Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B – mile widziane w sektorze turystyki, eventów lub edukacji,
Samodzielność i umiejętność organizacji pracy własnej – planujesz, nawiązujesz kontakty i dowozisz wyniki,
Znajomość procesu sprzedażowego i umiejętność jego stosowania w praktyce,
Komunikatywność – dobrze czujesz się w rozmowach z klientem edukacyjnym lub firmowym,
Masz „żyłkę sprzedażową” i lubisz pracować na celach,
Umiejętność pracy z CRM i raportowania codziennych działań sprzedażowych,
Nastawienie na realizację celów i odpowiedzialność za wyniki,
Czynne prawo jazdy kat. B.
Co oferujemy?
Szkolenie z naszego CRM (Pipedrive),
Szkolenie sprzedażowe (wewnętrzne lub zewnętrzne),
Niezbędne narzędzia i materiały sprzedażowe,
Wsparcie zespołu oraz regularne sesje feedbackowe,
Wyjazdy typu study tour do różnych destynacji europejskich,
Realny wpływ na kształt oferty B2B i kierunek rozwoju sprzedaży.
Warunki zatrudnienia:
Forma współpracy:
B2B – preferowana,
możliwa również umowa o pracę.
Wynagrodzenie:
Okres próbny (3 miesiące): ok.7 600 – 7 800 zł brutto/mies. (UoP),
Po okresie próbnym: ok.8 300 – 8 500 zł brutto/mies. (UoP) / 9 500 zł B2B,
System premiowy kwartalny oparty o wyniki – prowizja sprzedażowa.
Tryb pracy:
możliwość pracy hybrydowej lub w pełni zdalnej,
wdrożenie: 10 dni w biurze w Nowym Targu,
po wdrożeniu model współpracy dostosowywany jest do lokalizacji kandydata.
Informacja organizacyjna:
Siedziba firmy znajduje się w Nowym Targu przy ul. Szaflarskiej 8.
Rekrutację prowadzimy również dla kandydatów z innych miast w Polsce, dlatego oferta widoczna jest w wielu lokalizacjach.
Start pracy:
wdrożenie najpóźniej od lipca.
Jak przebiega proces rekrutacji?
Wysłanie CV wraz z krótką informacją o sobie na adres: praca@naferie.pl.
Etap I – wybranym kandydatom proponujemy spotkanie online (ok. 30 minut).
Etap II – spotkanie stacjonarne w siedzibie firmy.
Feedback i decyzja.
Specjalista ds. rozwoju sprzedaży B2B
Specjalista ds. rozwoju sprzedaży B2B