Junior Loyalty Product Manager

Wyślij swoje CV, jeśli:

• Interesujesz się i masz podstawową wiedzę z obszaru marketingu, środowiska Internetu, aplikacji mobilnych, trendów technologicznych
• Jesteś MISTRZEM/MISTRZYNIĄ w EXCELU - masz do perfekcji opanowane przygotowanie tabeli przestawnej, przez sen potrafisz zrobić wyszukiwanie pionowe i zbudować formułę dla funkcji „jeżeli”;
• Kochasz cyfry, a analiza danych liczbowych i wyciągania wniosków to to co cię nakręca do działania;
• Potrafisz sam/a zorganizować swoją pracę i nadzorować pracę innych np. dostawców;
• Rzadko popełniasz błędy, z natury sprawdzasz dane przynajmniej dwa razy;
• Uwielbiasz uczyć się nowych rzeczy;
• Mile widziane doświadczenie w programach lojalnościowych, w agencji reklamowej, software house lub dziale marketingu;
• Znasz język angielski na poziomie min. B2 – warunek konieczny;
• Mile widziana osoba ucząca się lub studiująca zaocznie.

Zakres obowiązków:

• Będziesz koordynował/a, analizował/a oraz raportował/a bieżące zadania w ramach prowadzonych programów lojalnościowych;
• Będziesz współpracował/a z zagranicznymi agencjami obsługującymi program w innych krajach;
• Będziesz obsługiwał/a program lojalnościowy w tym skrzynki kontaktowe oraz infolinię dla rynku polskiego;
• Będziesz zamawiał/a oraz wysyłał/a nagrody wybrane przez uczestników programu;
• Pochłonie cię tworzenie wycen, harmonogramów, prezentacji oraz prowadzenie i aktualizacja dokumentacji projektowej;
• Pobawisz się w testowanie funkcjonalne dostarczanych rozwiązań;
• W zakresie działań operacyjnych będziesz miał/a kontakt z klientem oraz innymi interesariuszami projektów;
• Twoją dodatkową misją stanie się poszukiwanie usprawnień i możliwości optymalizacji, w tym proponowanie i konsultowanie rozwiązań w ramach prowadzonych projektów;
• Sprawdzisz swoje umiejętności zarządcze nadzorując pracę zewnętrznych i wewnętrznych dostawców (kreacja, analityka, IT i in.);

Co oferujemy

• Łagodny start w świecie marketingu lojalnościowego;
• Wsparcie w rozwoju;
• Pracę z dużymi, globalnymi markami;
• Bezpośrednią współpracę z doświadczonym zespołem;
• Stałą pracę w pełnym wymiarze godzin;
• Brak dress code’u;
• Suche żarty i dobre towarzystwo.