W firmie Natek poszukujemy obecnie Menedżera Projektów, który dołączy do projektu związanego z wdrożeniem SAP Success Factor w organizacji zajmującej się handlem detalicznym.
Praca hybrydowa - 2 dni w biurze i 3 zdalnie
Twój zakres obowiązków
- Samodzielne prowadzenie projektów zgodnie z metodyką SAP Activate
- Współudział w przygotowaniu uzasadnienia biznesowego dla projektów (Business Case)
- Stała współpraca ze Właścicielem Biznesowym, Zespołem projektowym i komitetem sterującym
- Monitorowanie postępu i zapewnia, że projekt jest realizowany na czas, w ramach zakresu i budżetu
- Kierowanie pracami zespołu: ustalanie priorytetów, tworzenie i monitorowanie harmonogramu, delegowanie zadań, nadzór nad ich realizacją
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji projektowej
- Współpraca z wewnętrznymi i zewnętrznymi dostawcami usług
- Identyfikacja ryzyka w projektach i zarządzanie nimi (plany ich ograniczania)
- Prezentowanie statusów projektów do organizacji (regularne raportowanie)
- Podsumowanie z zespołem zrealizowanych projektów (Lessons learned), celem wyciągania wniosków dla organizacji na przyszłość
Wymagania
- Minimum 3-letnie doświadczenie w roli Kierownika - Projektów w zarządzaniu projektami o dużej złożoności (mile widziane projekty SAP SuccessFactors lub inne systemy HR)
- Kierowanie zespołami projektowymi w strukturze macierzowej
- Praktyczna znajomość metodyk prowadzenia projektów
- Znajomość j. angielskiego na poziomie min. B2
- Determinacja w dążeniu do osiągnięcia wyznaczonych celów
- Umiejętności perswazji i argumentowania
- Umiejętności negocjacyjne
- Duża samodzielność w działaniu
- Profesjonalne umiejętności prezentacji i komunikacji
- Znajomość SharePoint, Jira, Confluence, MS Office