Specjalista ds.HR

Twój zakres obowiązków

• kompleksowe wsparcie w obszarze HR w zakresie rekrutacji,

• współpraca przy realizacji polityki szkoleniowej i rozwojowej,

• współpraca przy tworzeniu nowych rozwiązań HR mających na celu podniesienie satysfakcji i zaangażowania pracowników,

• współpraca przy realizacji ,,miękkich" procesów HR,

• współadministrowanie systemów HR-owych,

• udział w projektach HR

Nasze wymagania

• masz co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze HR,

• posiadasz wykształcenie wyższe kierunkowe,

• czujesz się swobodnie wśród danych liczbowych, a Excel nie stanowi dla Ciebie problemu,

• jesteś kreatywną osobą, a nieszablonowe myślenie nie jest Ci obce,

• jesteś elastyczna/y w działaniu oraz łatwo adaptujesz się do zmieniających się warunków,

• jesteś otwartą, empatyczną osobą, która z łatwością buduje relacje,

• potrafisz wyrażać swoje zdanie i emocje w sposób, który nie narusza granic i poczucia komfortu innych osób,

• masz poczucie odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu powierzonych zadań,

• masz wysoko rozwiniętą świadomość biznesowa i nastawienie na realizację celów

• mile widziane doświadczenie trenerskie,

• mile widziane prawo jazdy kat. B

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie w firmie z ponad 30-letnim doświadczeniem, w oparciu o pełen etat z perspektywą długofalowej współpracy,

• atrakcyjne wynagrodzenie,

• pracę pełną wyzwań w otwartym i zgranym zespole,

• rozbudowany pakiet socjalny: prywatna opieka medyczna Allianz, pakiet sportowy (Medicover Sport), ubezpieczenie grupowe na życie PZU lub UNIQA, dofinansowanie do wczasów, świadczenia świąteczne, paczki mikołajowe dla dzieci,

• brak dress code’u,

• parking dla pracowników,

• szkolenie wstępne,

• niezbędne narzędzia pracy.