Starszy Specjalista ds. Badań i Rozwoju w obszarze Optymalizacji

PSE Innowacje jest spółką powstałą w 2012 na zlecenie operatora systemu przesyłowego - PSE S.A. Od 2012 roku realizujemy takie zadania jak: prowadzenie analiz i badań, w tym analiz techniczno-ekonomicznych, prowadzenie prac badawczo-rozwojowych, budowa nowych oraz rozwój i modernizacja istniejących systemów informatycznych wspierających prowadzenie ruchu sieciowego. Naszą misją jest dbałość o niezawodną i efektywną pracę systemu elektroenergetycznego w Polsce oraz jego stały rozwój. Jesteśmy jednostką do innowacyjnych zadań specjalnych w branży elektroenergetycznej.

Poszukujemy do naszego Centrum Kompetencji Badania i Rozwój:

Starszego Specjalisty ds. Badań i Rozwoju w obszarze Optymalizacji

🎯 Osoba na tym stanowisku dołączy do obszaru merytorycznego Optymalizacja i będzie odpowiedzialna za samodzielne projektowanie, budowanie i utrzymywanie modeli optymalizacyjnych oraz prowadzenie prac analitycznych i badawczych w obszarze zarządzania systemem elektroenergetycznym.

 📍 Miejsce pracy:

• Warszawa lub Katowice;

• Praca hybrydowa.

 🛠 Podstawowy zakres obowiązków na stanowisku:

• Aktywny udział w warsztatach z PSE S.A. dotyczących określania i dyskusji wymagań biznesowych stawianych dla projektowanych modeli optymalizacyjnych, w tym ich krytyczna analiza;

• Projektowanie równań matematycznych modeli optymalizacyjnych na podstawie wymagań biznesowych i ich implementacja z wykorzystaniem MathProg lub gurobipy;

• Budowanie produkcyjnych frameworków obliczeniowych dla zagadnień optymalizacyjnych w języku Python, z wykorzystaniem CBC/Gurobi;

• Testowanie modeli optymalizacyjnych;

• Aktywny udział w procesie wdrażania wypracowanych rozwiązań prototypowych do środowisk produkcyjnych;

• Analizowanie dużych, różnorodnych zbiorów danych na potrzeby prowadzonych prac analitycznych i badawczych;

• Przygotowywanie raportów, prezentacji i dokumentacji projektowej z uzyskanych wyników prac wraz z wnioskami i rekomendacjami;

• Praca w zespołach zarządzanych w metodyce AgilePM;

• Świadczenie usług serwisowych dla wytwarzanych produktów.

📝 Od kandydatów oczekujemy:

• Wykształcenia wyższego kierunkowego (mile widziana: matematyka, ekonometria, statystyka, energetyka)

• Min. 3-letniego doświadczenia w budowaniu modeli optymalizacyjnych produkcyjnych lub na potrzeby badań naukowych;

• Dobrej znajomość zagadnień Programowania Liniowego (LP);

• Praktycznej znajomości przynajmniej jednego z silników optymalizacyjnych: Gurobi, CPLEX, GLPK, CBC, FICO Xpress, itp.;

• Praktycznej znajomości przynajmniej jednego wysokopoziomowego języka do budowania modeli optymalizacyjnych: MathProg, AMPL, MOSEL, itp.;

• Praktycznej i biegłej znajomość języka Python;

• Doświadczenia w zarządzaniu repozytoriami kodów Git/GitLab;

• Umiejętności analitycznego myślenia oraz formułowania ocen i wniosków;

• Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole;

• Kreatywności i aktywności w podejmowaniu inicjatywy;

• Znajomości języka angielskiego na poziomie min. B2;

• Chęci do podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

💎 Dodatkowym atutem będzie:

• Znajomość zagadnień związanych z rynkiem elektroenergetycznym;

• Doświadczenie w budowaniu aplikacji zgodnie z dobrymi praktykami inżynierii oprogramowania;

• Doświadczenie w pracy z Apache Superset;

• Znajomość języka SQL;

• Znajomość praktyk CI/CD.

🚀 Z naszej strony zapewniamy:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;

• Konkurencyjny system wynagrodzeń, składający się z wynagrodzenia podstawowego oraz atrakcyjnego systemu premiowego;

• Indywidualny budżet szkoleniowy, przyznawany na podnoszenie kwalifikacji i wspierający rozwój zawodowy;

• Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego;

• Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej/hybrydowej;

• Pakiet benefitów pozapłacowych m.in prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz  ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS;

• Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia;

• Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami;

• Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników;

• Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptacje do pracy;

• Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i w Europie.

Chcesz dołączyć do naszego zespołu? Aplikuj już teraz 💻