Ekspert(-ka) ds. produktów kredytowych

To masz bank:

• umowę agencyjną
• pracę mobilną w regionie centrum z dostępem do klientów z całej Polski
• nieograniczony odgórnie poziom wynagrodzenia (wysoka prowizja i premia ze sprzedaży)
• elastyczny czas pracy, dostosowany do Twoich możliwości
• dostęp do kompleksowej oferty m.in. kredyty hipoteczne, gotówkowe, MŚP czołowego banku
• przyjazny system CRM
• nasze wsparcie w procesach sprzedażowych i budowaniu własnej marki w mediach społecznościowych
• rozwój zawodowy w kierunku menedżerskim lub eksperckim w różnych liniach biznesowych

Twoje zadania w tej roli:

• ofertowanie i doradzanie w doborze najlepszych produktów finansowych klientom indywidualnym i biznesowym
• nawiązywanie relacji biznesowych z partnerami finansowymi oraz budowanie długotrwałej współpracy
• wsparcie pośredników finansowych w zakresie sprzedaży produktów kredytowych
• szkolenie pośredników finansowych z aktualnej oferty oraz procesu kredytowego
• sprzedaż produktów finansowych
• zapewnienie profesjonalnej obsługi z wykorzystaniem narzędzi bankowych

Aplikuj, jeśli:

• masz umiejętności sprzedażowe
• potrafisz identyfikować potrzeby klienta i doradzać w zakresie wyboru odpowiedniego produktu
• umiesz wyznaczać sobie realne cele i je realizować
• lubisz rozmawiać z ludźmi i budujesz długofalowe relacje z klientami
•  jesteś gotowy do rozwoju swoich kompetencji

Mile widziane, jeśli będziesz mieć:

• doświadczenie w produktach finansowych lub ubezpieczeniach

Na bank cenimy sobie relacje z ludźmi. Do Mobilnej Sieci Agencyjnej szukamy osób, które tak jak my chcą zapewnić najlepszą jakość obsługi w sektorze finansowym.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Santander. Tworząc zespół ponad 250 ekspertów, razem pomagamy klientom indywidualnym i biznesowym w osiąganiu codziennych sukcesów. Współpracujemy z największymi pośrednikami finansowymi. Z nami masz realny wpływ na budowanie i rozwijanie swojej struktury sprzedażowe – to Ty decydujesz jak i z kim pracujesz.

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

• ·Na bank nie wrzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. 
• W pierwszym miesiącu pracy czeka Cię szkolenie wdrożeniowe.
• W zależności od indywidualnych potrzeb, będziesz mógł korzystać z cyklicznych warsztatów na poziomie zespołu i regionów.
• Podczas współpracy z przełożonym ustalicie indywidualne plany na Twój rozwój kompetencji sprzedażowych i biznesowych.
• Otrzymasz narzędzia, które pozwolą Ci w pełni realizować plany sprzedażowe, a także pomogą Ci budować markę w mediach społecznościowych.

Dołącz do nas w kilku krokach:

1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu
2. Spotkaj się z rekruterem i managerem
3. Pracuj z nami w naszym zespole!

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.