Automatyk

Jeśli:

Jesteś fanem nowoczesnych technologii, lubisz wyzwania oraz masz chęci stawiać czoła globalnym projektom…

Chcesz poznać bliżej świat obróbki cieplnej, kreować, tworzyć i rozwijać innowacyjne rozwiązania, które dotykają życia 7,6 miliarda ludzi…

To jesteś w dobrym miejscu! 

JAKO AUTOMATYK BĘDZIESZ ODPOWIADAŁ ZA

• Programowanie sterowników PLC wedle założeń projektowych

• Projektowanie systemów wizualizacji dla urządzeń firmy

• Testowanie stworzonego oprogramowania

• Uruchamianie urządzeń (zdalnie lub u klienta)

• Integrację systemów sterowania SECO/WARWICK z systemami naszych klientów

• Pracę z dokumentacją elektryczną i mechaniczną

• Poszukiwanie nowych rozwiązań i narzędzi

• Współpracę z innymi Działami firmy oraz klientami

• Przestrzeganie standardów i norm 

• Prowadzenie dokumentacji projektowej

TAK ORGANIZUJEMY SOBIE PRACĘ 

75% Praca własna (programowanie, przygotowywanie dokumentacji projektowej)

20% Spotkania z zespołem

5% Rozwój własny

KLUCZOWE KOMPETENCJE

• Min. 1-2 letnie doświadczenie w programowaniu sterowników Siemens (mile widziane także Allen-Bradley)

• Dobra znajomość środowiska TIA Portal (mile widziane również Studio5000)

• Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem maszyn

• Wykształcenie średnie/wyższe, preferowane kierunki: automatyka i robotyka, mechatronika, elektrotechnika, informatyka, telekomunikacja i pokrewne 

• Znajomość baz danych i systemów wizualizacji HMI/SCADA (głównie Siemens WinCC, mile widziany InTouch, FactoryTalk)

• Znajomość popularnych protokołów komunikacyjnych stosowanych w automatyce: Modbus TCP, Modbus RTU, OPC UA, MQTT, itp.

• Znajomość zagadnień związanych z sieciami komputerowymi i ich diagnostyką

• Umiejętność czytania i analizy dokumentacji elektrycznej

• Język angielski – poziom min. B2

• Komunikatywność i otwartość

• Zaangażowanie i nastawienie na cel

• Gotowość do wyjazdów służbowych 

A DODATKOWO 

• Uprawnienia elektryczne do 1kV

• Umiejętność wykorzystywania nowoczesnych technologii (np. AI)

• Znajomość narzędzi do modelowania i symulacji

NASZ DZIAŁ

Zakład Automatyzacji i Rozwiązań Cyfrowych specjalizuje się w kompleksowej realizacji projektów z zakresu automatyki w firmie. Nasze działania obejmują cały cykl życia systemu – od opracowania schematów elektrycznych, przez prefabrykację i montaż szaf sterowniczych, aż po tworzenie oprogramowania, testowanie i uruchomienie urządzeń oraz weryfikację poprawności działania algorytmów sterowania. Dzięki interdyscyplinarnemu zespołowi i nowoczesnym narzędziom zapewniamy wysoką jakość, niezawodność i pełne dopasowanie rozwiązań do potrzeb klienta.

W ZAMIAN ZA TWOJE DOŚWIADCZENIE, WIEDZĘ I UMIEJĘTNOŚCI MOŻESZ LICZYĆ NA

• Jasny system wynagradzania i premiowania – Twoja praca ma swoją cenę – wybierz karierę, która Ci się opłaci!

• Ubezpieczenie na życie i pakiet medyczny LUXMED dla Ciebie i Twoich najbliższych

• Kartę Medicover Sport – możliwość zapisania Ciebie i Twoich  najbliższych i aktywne spędzanie wolnego czasu

• Wsparcie w dojazdach w postaci karty paliwowej

• Przejrzysta ścieżka kariery i awansu – w 2024 roku 7 pracowników awansowało dzięki rekrutacjom wewnętrznym a 57 osób w ramach ścieżki karier

• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - środki które możesz przeznaczyć na sport, kulturę, sztukę, wyprawkę dla dzieci a także finansujący integracje firmowe, świadczenia świąteczne i wiele innych

• Mobilność wewnątrz grupy SECO/WARWICK i możliwość rozwoju w naszych spółkach na całym świecie

• Program poleceń pracowniczych – w 2024 zatrudniliśmy 17 osób z polecenia naszych pracowników

• Chcesz pracować z domu? Masz tę możliwość – oferujemy hybrydowy model pracy oraz elastyczne godziny 

• Twoje ambicje są naszym priorytetem – inwestujemy w Twój rozwój i zapewniamy obszerną ofertę szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych 

• Międzynarodowe środowisko pracy, możliwość uczestnictwa w globalnych projektach i współpracy z doświadczonymi profesjonalistami z branży

• Możliwość realizacji swoich pozazawodowych aspiracji poprzez dołączenie do drużyny SECO/RUN i SECO/BIKE lub zainspirowania nas i być może stworzenia własnej…?

JAK WYGLĄDA PROCES REKRUTACJI I WDROŻENIA?

1. Wyślij swoje CV

2. Weź udział w pierwszej rozmowie online z menedżerem i rekruterem 

3. Przyjedź do nas do firmy na drugą rozmowę i przygotuj/wykonaj zadanie rekrutacyjne 

4. Poczekaj na decyzję 

5. Witamy na pokładzie!

Wiemy jak stresujące jest dołączenie do nowej organizacji. Dlatego w pierwszych miesiącach pracy otrzymasz od nas pełne wsparcie w postaci osobistego opiekuna – Buddy’ego, a także przełożonego i zespołu. Zaopatrzymy Cię też w niezbędne materiały wdrożeniowe i narzędzia, dzięki którym będziesz wiedział/a jak poruszać się po firmie. 

NASZE WYRÓŻNIKI JAKO PRACODAWCY

Bezpieczeństwo – prawie połowa pracowników jest z nami od ponad 10 lat

Stabilność – U nas masz pewność, że jesteś częścią zespołu, który dba o stały rozwój i bezpieczeństwo swoich pracowników! Posiadamy ponad 100 lat doświadczenia na rynku i jesteśmy wiodącą firmą w branży a staż pracy wynosi średnio 11 lat.

Bieżący i konstruktywny feedback od przełożonego – cenimy otwartą komunikację i wzajemny szacunek, wiemy, jak ważnym jest znać i widzieć efekty swojej pracy, dlatego nasi managerowie regularnie dbają o zapewnienie Ci informacji zwrotnej o Twojej pracy, a także sami są w ciągłym procesie rozwoju i feedbacku.

Pracodawcę docenionego i wyróżnionego jako Solidny Pracodawca Roku oraz Organizator Pracy Bezpiecznej.  

Realny wpływ na rozwój i doskonalenie najnowocześniejszych technologii w branży obróbki cieplnej – co potwierdzają liczne wyróżnienia m.in. medal Zasłużony dla Polskiej Wynalazczości czy Lider Innowacyjności.

Możliwość dbania o planetę – w ramach SECO/ECO podejmujemy szereg działań proekologicznych, aby zmienić kolor metalurgii i obróbki cieplnej na zielony.

Możliwość wspierania działań CSR’owych, dzięki którym poczujesz się częścią lokalnej społeczności i wpłyniesz na rozwój najbliższego środowiska, co zostało docenione wyróżnieniem Fair Company w 2024 roku.

NIE CZEKAJ, APLIKUJ!

Masz pytania, wątpliwości? Napisz na rekrutacja@secowarwick.com lub skontaktuj się z Aleksandrą, opiekującą się procesem rekrutacyjnym: +48 734 935 723 | aleksandra.noga@secowarwick.com

Jeśli czujesz, że oferta jest dla Ciebie, ale nie spełniasz 100% wymagań – aplikuj! Wiemy, że nie ma kandydatów idealnych i z chęcią poznamy Ciebie i Twoją motywację 😊 

Zapraszamy do świata SECO/WARWICK!