Scrum Master

Poszukujemy Scrum Mastera.

• Zarządzanie krytyczną migracją Data Center w samym centrum wydarzeń, umożliwiające natychmiastowe reagowanie na sytuacje kryzysowe i techniczne

• Eliminowanie barier komunikacyjnych poprzez pracę w dedykowanym zespole projektowym on site

• Wspieranie zespołu w efektywnym stosowaniu metodyki Scrum, usuwanie przeszkód w pracy zespołu oraz promowanie wartości Agile i SAFE w organizacji

• Współpraca z Product Ownerem, zespołem developerskim oraz interesariuszami, aby zapewnić dostarczanie wartościowych produktów w sposób iteracyjny i przyrostowy.

• Dodatkowo planowanie, koordynacja prac, kontrola harmonogramu powierzonego strumienia prac w ramach projektu „Migracji Data Center z Polski do Niemiec”

ZADANIA

• Organizowanie/facylitacja ceremonii Scrum

• Usuwanie przeszkód: Identyfikowanie i eliminowanie barier, które utrudniają postęp prac zespołu oraz wpływają negatywnie na jego produktywność. Identyfikacja obszarów ryzyka i sytuacji krytycznych oraz określanie sposobów zaradzania takowym

• Coaching i mentoring: Udzielanie zespołowi wsparcia, wskazówek oraz prowadzenie coachingów w zakresie zasad i praktyk Agile

• Ochrona zespołu: Chronienie zespołu przed zewnętrznymi zakłóceniami i niepotrzebnymi interwencjami, umożliwiając skupienie się na dostarczaniu wysokiej jakości rozwiązań w trakcie sprintu

• Promowanie ciągłego doskonalenia: Wspieranie kultury ciągłego doskonalenia poprzez zachęcanie zespołu do refleksji nad stosowanymi procesami i wprowadzania usprawnień w celu zwiększenia efektywności pracy

• Motywowanie zespołu scrumowego aby dokumentowanie prac wytwórczych w JIRA było kompletne, aktualne i umożliwiało raportowanie zarządcze, w szczególności umożliwiało ustalenie na podstawie JIRA zaawansowania i statusu prac

• Współpraca z Release Managerem i Project Managerami, w celu ustalenia terminów wdrożeń na produkcję zmian wytworzonych w PI

• Wsparcie w utrzymywaniu i rozwoju metodyki Agile, SAFE i narzędzi wspierających proces wytwarzania oprogramowania w firmie

• Planowanie, koordynacja prac, kontrola harmonogramu powierzonego strumienia prac w ramach projektu „Migracji Data Center z Polski do Niemiec”

WYMAGANIA

• Doświadczenie w pracy jako Scrum Master (min. 3-4 lata)

• Doświadczenie w pracy jako Project Manager i/lub Delivery Manager (min. 3-4 lata)

• Znajomość metodyki Scrum oraz innych frameworków Agile (np. Kanban, SAFe)

• Certyfikaty Scrum Mastera (np. PSM I/II, CSM) będą dodatkowym atutem

• Znajomość narzędzi wspierających pracę zespołów Agile (np. Jira, Confluence)

• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację

• Umiejętność zarządzania czasem własnym i zespołu

• Umiejętność pracy z zespołami developerskimi i interesariuszami biznesowymi

• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i facylitacyjne.

• Umiejętność identyfikacji obszarów ryzyka i sposobów przeciwdziałania im

CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE?

• Pracę 100% z biura w Warszawie

• Współpraca w oparciu umowy B2B

• Wsparcie dedykowanego opiekuna. Po dołączeniu do speedapp, otrzymasz kontakt do dedykowanego opiekuna, który zadba, aby współpraca z nami oraz z klientem sprawiała Ci satysfakcję. 

• Wydarzenia oraz spotkania integracyjne, a także udział w różnych inicjatywach np. sportowych. 

• Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport)

JAK WYGLĄDA REKRUTACJA?

Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV.

Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami.

Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. 

Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. 

Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. 

O SPEEDAPP

W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu.

👉 10 lat doświadczenia

👉 +100 klientów na całym świecie 

+300 zatrudnień rocznie

💎 Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland.