Lider zespołu mechanicznego

Sunreef Yachts jest światowym liderem w projektowaniu i konstrukcji w pełni personalizowanych luksusowych katamaranów żaglowych, motorowych oraz superjachtów o długości od 40 do ponad 200 stóp. Wyjątkowe wielokadłubowce tworzone są dla klientów ceniących sobie niezrównany komfort żeglugi i dzielność morską.

Stocznia Sunreef Yachts, założona przez francuskiego biznesmena Francisa Lappa, działa od 2002 roku na terenie Gdańska. Obecnie firma zatrudnia ponad 2000 wykwalifikowanych pracowników produkcyjnych oraz biurowych, w tym: projektantów, inżynierów, techników i serwisantów i wciąż zwiększa zatrudnienie, z uwagi na ciągły wzrost sprzedaży i ilość nowych projektów.

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie zespołem pracowników produkcyjnych
• Nadzorowanie realizacji prac produkcyjnych zgodnie z harmonogramem
• Czynny udział w pracach produkcyjnych wraz z pozostałym zespołem pracowników
• Nadzór nad realizacją założeń jakościowych i materiałowych

Nasze wymagania

• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników produkcyjnych
• Umiejętność pracy w zespole oraz pod presją czasu
• Umiejętność czytania rysunku technicznego (mile widziana znajomość rysunku technicznego okrętowego)
• Dyspozycyjność do pracy w nadgodzinach
• Orientacja na zadania, silna osobowość

Mile widziane

• Doświadczenie w pracy na stoczni

To oferujemy

• Pracę w systemie dwuzmianowym 6:00-14:15, 13:30-21:45
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę / kontrakt B2B
• Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych (płatne extra 50% i 100% do podstawy)
• Dofinansowanie dojazdów do pracy (pow. 50 km w jedną stronę) do 250 zł/mc
• Darmowy dojazd z Elbląga
• Prywatną opiekę medyczną Luxmed za 1zł/mc
• Dofinansowanie do karty Multisport
• Premię za polecenie pracownika (500-1000 zł)

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• owoce
• siłownia w biurze
• firmowa drużyna sportowa
• parking dla pracowników
• pakiet relokacyjny

Etapy rekrutacji

1 Rozmowa telefoniczna

2 Spotkanie w siedzibie firmy

3 Złożenie oferty lub podziękowanie za udział w rekrutacji