Marketing Specialist

O firmie: Univio to partner cyfrowej transformacji handlu, z ponad 25-letnim doświadczeniem i niemal 500 projektami na koncie. Pomagamy klientom takim jak mBank, Super-Pharm, SIG, Bakalland, Onninen czy Volkswagen Group Polska wdrażać innowacyjne rozwiązania e-commerce, systemy PIM, portale B2B i B2C, nowoczesne UX oraz zaawansowane systemy integracyjne. Jeśli chcesz pracować z wiodącymi markami i realnie wpływać na cyfrową przyszłość handlu, dołącz do nas!

O zespole: Marketing to bardzo aktywny zespół — wszelkie pomysły i kreatywność są nie tylko mile widziane, ale wręcz wskazane. Dołączysz do teamu odpowiedzialnego za promocję naszych obszarów ofertowych i będziesz pracować w gronie doświadczonych marketerów.  Cenimy otwartą komunikację i wzajemne wsparcie. Każdy z naszych specjalistów zajmuje się szerokim zakresem tematów, związanych z projektami rozwijanymi w całej firmie, co oznacza bliską współpracę z innymi zespołami. Dobre relacje i umiejętności interpersonalne są u nas kluczowe.  Jedno jest pewne — nuda nam nie grozi! 

🧡 Do Twoich zadań należeć będzie:

• Realizowanie działań marketingowych zgodnie ze strategią i planem, we współpracy z Marketing Partnerem 

• Tworzenie materiałów promocyjnych na potrzeby kampanii lead generation oraz promocji usług i produktów 

• Przygotowywanie i redagowanie treści marketingowych na stronę internetową, bloga, newslettery, e-booki oraz LinkedIn 

• Prowadzenie analiz rynku i konkurencji oraz wyciąganie wniosków na potrzeby działań marketingowych 

• Wspieranie budowy obecności marki w mediach społecznościowych poprzez tworzenie i publikowanie treści 

• Udział w organizacji udziału firmy w konferencjach branżowych oraz wydarzeniach specjalnych 

• Monitorowanie realizacji KPI marketingowych, w szczególności pozyskiwania leadów i efektywności kampanii 

• Praca w systemie CRM HubSpot i wykorzystanie go w codziennych działaniach marketingowych 

🧡 Świetnie się u nas odnajdziesz, jeśli: 

• Masz minimum 3-letnie doświadczenie w marketingu (mile widziane w B2B) lub w firmach technologicznych i dobrze rozumiesz ich specyfikę 

• Łatwo odnajdujesz się w różnych zadaniach, jesteś elastyczna/y i proaktywnie szukasz rozwiązań 

• Samodzielnie organizujesz swoją pracę, bierzesz odpowiedzialność za wyniki i skutecznie działasz pod presją 

• Masz łatwość komunikacji i nawiązywania kontaktów, budujesz dobre relacje w zespole i z partnerami zewnętrznymi 

• Umiesz pisać angażujące treści marketingowe – masz lekkie pióro i potrafisz dopasować komunikaty do różnych kanałów 

• Masz doświadczenie we współpracy z agencjami, freelancerami i dostawcami usług marketingowych 

• Rozumiesz jak działają kampanie płatne i potrafisz wspierać ich realizację oraz ocenę skuteczności (Google Ads, LinkedIn Ads, Facebook Ads) 

• Sprawnie posługujesz się systemami CMS (preferowany WordPress) i znasz podstawowe zasady SEO 

• Swobodnie komunikujesz się w języku angielskim (minimum poziom B2) – zarówno w mowie, jak i w piśmie 

  
  

Na co możesz liczyć, dołączając do nas:

🟪Kartę Multisport – abyś mógł zadbać o aktywność i energię po pracy,

🟪Prywatną opiekę medyczną – Twoje zdrowie jest dla nas priorytetem,

🟪Ubezpieczenie na życie – dodatkowe bezpieczeństwo dla Ciebie i Twoich bliskich,

🟪Grupowe zajęcia języka angielskiego z lektorem oraz darmowy dostęp do eTutor – bo rozwój językowy otwiera nowe możliwości,

🟪Firmową bibliotekę – pełną inspirujących książek i materiałów,

🟪Zespołowy budżet rozwojowy oraz godziny rozwojowe w ramach pracy – inwestujemy w Twój rozwój zawodowy i osobisty,

🟪Wellbeing Week – czas na zadbanie o równowagę, zdrowie i dobrą energię całego zespołu.

Przebieg procesu rekrutacyjnego:

1️⃣ Aplikujesz na ogłoszenie - Wysyłasz swoje CV, a my nie możemy się doczekać, żeby je zobaczyć.

2️⃣ Rozmowa z rekruterem - Nasza rekruterka, Patrycja, zadzwoni na ok. 30 minut do Ciebie po weryfikacji CV, żeby lepiej Cię poznać i opowiedzieć o wszystkim, co musisz wiedzieć. Po tym spotkaniu również otrzymasz zadanie do wykonania, na podstawie którego dostaniesz informację o kolejnych etapach.

3️⃣ Spotkanie Hiring Managerem – Około tydzień od rozmowy będziesz miał(a) okazję porozmawiać z osobą, która może być Twoim przyszłym liderem. Takie spotkanie trwa około godzinę.

4️⃣ Spotkanie z Headem zespołu - To 60-minutowa rozmowa, której celem jest wzajemne poznanie się i omówienie Twojego dotychczasowego doświadczenia.

5️⃣ Decyzja - Po wszystkim, do dwóch tygodni wrócimy do Ciebie z odpowiedzią. Trzymamy kciuki! 🤞