Konsekwentny i empatyczny International Sales Executive

12 000 - 16 000 PLNNetto miesięcznie - B2B
Sprzedaż

Konsekwentny i empatyczny International Sales Executive

Sprzedaż

-, Warszawa +4 Lokalizacje

wall printers⁺

Pełny etat
B2B
Starszy specjalista / Senior
Praca w pełni zdalna
12 000 - 16 000 PLN
Netto miesięcznie - B2B

Wymagane umiejętności

CRM
doradztwo
B2B
sprzedaż B2B
empatia
zarządzanie sprzedażą
AI
sprzedaż

Mile widziane

ChatGPT
B2B marketing
Claude AI

Opis stanowiska

Zmęczyła Cię orka na zimnych leadach i budowanie całego prospectingu od zera, a przepychanki z marketingiem o jakość kontaktów tylko zabierają Ci czas i energię, dlatego szukasz organizacji, w której wartościowe leady będą spływać regularnie, marketing rzeczywiście współpracuje ze sprzedażą, a Ty skupisz się wyłącznie na klientach, którzy realnie rokują i mają potencjał do zamknięcia?


Denerwuje Cię, że każda inicjatywa w sprzedaży czy sposobie działania wymaga tygodni czekania na akceptację z góry, a w tym czasie Twoi potencjalni klienci zapominają o Twoim istnieniu, dlatego pora na zmianę środowiska na takie, które ceni nowe pomysły, działa zwinnie, nie zasłania się wymówkami i wspiera tych, którzy mają odwagę testować, usprawniać i automatyzować pracę?


Męczy Cię niekończąca się walka cenowa, przez którą sprzedaż coraz częściej przypomina agresywne negocjacje zamiast spokojnej, konsultacyjnej rozmowy, a Ty masz dość grania roli handlarza z bazaru i chcesz rozwijać się w sprzedaży relacyjnej - opartej na zaufaniu, szczerej komunikacji, swobodnym kontakcie i „miękkim” prowadzeniu klienta przez cały proces?


Irytują Cię nierealne targety narzucane z góry przez osoby, które nie mają pojęcia, jak wygląda codzienność w sprzedaży, a każda kolejna zmiana organizacyjna spada na Ciebie znienacka, rozwala rytm pracy i nie pozwala na powtarzalność i przewidywalne wyniki, dlatego szukasz miejsca, w którym zyskasz nie tylko sensownie zaplanowane cele i partnerskie podejście do ich realizacji, ale też pełną sprawczość w działaniu?


Czujesz rozczarowanie, bo mimo hucznych zapowiedzi zostawiono Cię bez jakiegokolwiek wsparcia na zagranicznych rynkach, na których firma nigdy wcześniej nie działała, a na dodatek sam produkt nie dowozi i zmusza Cię do upiększania rzeczywistości, dlatego szukasz nowego projektu, w którym zbudujesz sprzedaż w oparciu o wartość dla klienta, a nie “malowanie trawy na zielono” i w którym dostaniesz wszystkie narzędzia i szkolenia, których faktycznie potrzebujesz, aby działać skutecznie?


Masz dość wyścigu szczurów, politycznych gierek i przeciągania klientów między sobą, przez co więcej energii idzie na wewnętrzne przepychanki niż faktyczną sprzedaż, dlatego szukasz dla siebie nowej firmy, w której zespół to coś więcej niż puste hasło, pomysły i usprawnienia spotykają się z uważnością, a nie podejrzliwością, dzięki czemu zyskasz nie tylko realną możliwość ulepszania procesów, ale przede wszystkim dobrych znajomych do współpracy?


A może po prostu wypala Cię niekończąca się delegacja i życie z walizką w ręku, bo doskonale widzisz, że skuteczną sprzedaż i dobrą prowizję da się dziś osiągnąć bez wyjeżdżania w długie delegacje, dlatego chcesz trafić do miejsca, w którym nie marnuje się czasu, ufa swoim ludziom, automatyzuje co się da i wyciska z CRMa oraz narzędzi AI wszystko, co może pomóc szybciej, łatwiej i przyjemniej domykać deale?


Jeśli Twoja odpowiedź brzmi “TAK” na przynajmniej jedno z tych pytań – czytaj, ponieważ:


🔥 Szukamy konsekwentnego i empatycznego International Sales Executive 🔥


Konsekwentnego, bo w sprzedaży z ok. 2-miesięcznym cyklem domykania to właśnie Twoja cierpliwość, metodyczne prowadzenie leadów za rękę i systematyczne budowanie portfela klientów sprawią, że deale będą przychodzić z łatwością, a targety staną się naturalnym efektem Twojej pracy.


Empatycznego, bo nikt nie oczekuje, że będziesz coś wciskać czy kogokolwiek namawiać na siłę. Zamiast tego dasz klientom realną szansę wejścia w niszowy, dochodowy biznes. A gdy się zdecydują, wystarczy, że przytrzymasz ich blisko, poprowadzisz krok po kroku, podpowiesz w kluczowych momentach, a na koniec zyskasz z tego nie tylko fajną prowizję, ale też autentyczną wdzięczność oraz koleżeńskie relacje i polecenia do znajomych.


Uważasz, że taka współpraca brzmi nieźle i chcesz dowiedzieć się więcej?


W takim razie opowiem Ci, co będziesz sprzedawać, jaki mamy na to sposób i co do tej pory wypracowaliśmy, aby ułatwić Ci pozyskanie nowych klientów 🤝


W wielkim skrócie: jako jedyna firma w Polsce i jedna z nielicznych w Europie rozwijamy rynek drukarek ściennych dostarczając klientom sprzęt i pomagając od A do Z rozpocząć własny biznes na tym wciąż dziewiczym rynku. Zapotrzebowanie na druk ścienny w Polsce i w Europie jest olbrzymie, a my jesteśmy jedynym dystrybutorem, który “zjadł zęby” i popełnił wszystkie możliwe błędy obsługując klientów docelowych samodzielnie. Dlatego kiedy postanowiliśmy budować rynek i sprzedawać drukarki innym, skalowanie sprzedaży okazało się wyjątkowo łatwe, ponieważ zamiast “wciskać kit”, pomagamy, doradzamy i budujemy dochodowe biznesy innym ludziom 🎞️


W praktyce oznacza to, że pozyskując klientów na rynkach zagranicznych (głównie UK oraz anglojęzyczni klienci z krajów Europy Zachodniej), poczujesz się trochę jak Jack Sparrow, bowiem będziesz działać niemal na błękitnym oceanie:

  • nie będziesz przepychać się z konkurencją, ponieważ jej nie ma,

  • nie będziesz namawiać klientów do działania, ponieważ sami zgłoszą się do Ciebie z pytaniem o biznes,

  • a do tego nie będziesz nikomu niczego udowadniać, ponieważ rynek drukarek ściennych sam się broni i dysponujemy aż nadto przykładami, które to potwierdzają.


Aby sprawnie operować na tym błękitnym oceanie, będziesz działać na precyzyjnie określonych grupach klientów:

  • właściciele małych firm budowlanych, którzy chcą zmienić segment na łatwiejszy,

  • właściciele mikro/małych biznesów, którzy chcą poszerzyć swoje działanie o usługę drukarki ściennej,

  • osoby, które chcą odejść z etatu i założyć swój własny biznes.

  • Taka segmentacja ułatwi Ci wdrożenie, ale również pozwoli działać powtarzalnie i przewidywalnie osiągać targety sprzedażowe.


Swój potencjał sprzedażowy zbudujesz na ciepłych leadach, które systematycznie będziesz otrzymywać od naszego naprawdę skutecznego marketingu (który wyjątkowo chętnie współpracuje ze sprzedażą). Leadów z pewnością nie zabraknie, a ich jakość będziemy konsekwentnie, wspólnie monitorować i poprawiać (PDCA), bazując na Twoim feedbacku i obserwacjach z rozmów sprzedażowych.


Dołączysz do zespołu, który już w tym momencie pracuje skutecznie i posiada działające schematy, ale z chęcią przyjmie również nowe pomysły i rozwiązania, które poprawią efektywność pracy, dzięki czemu nie tylko szybko osiągniesz wymierne wyniki, ale również nakarmisz swój głód sprawczości i wprowadzania innowacji.

Aby błyskawicznie wskoczyć na samodzielne działanie z klientami, na starcie wesprze Cię nie tylko zespół, ale również nasze autorskie rozwiązania oparte o AI, np. baza wiedzy, automatyzacje sprzedażowe, follow-upy, itp. Oczywiście również tutaj każda Twoja inicjatywa spotka się z uważnością i otwartością na wdrożenie czegoś nowego, ponieważ wyznajemy zasadę, że nie ma głupich pomysłów - są tylko takie, które nie zadziałały.


Razem z resztą działu Sales będziesz pracować na dobrze skonfigurowanym systemie CRM (HubSpot). Zanotatkujesz w nim niezbędne informacje, które w kilkutygodniowym procesie sprzedażowym pomogą Ci aktywizować klientów, a dane, które zbierzesz w CRM, wykorzystasz do optymalizacji sprzedaży (np. czas zamknięcia, skuteczność follow-upów, itp).


Podsumowując, skupisz się na procesie, efektywnym, usystematyzowanym działaniu i skutecznym, ale relacyjnym prowadzeniu klientów w lejku.

Jeśli w którymś momencie współpracy uznasz, że celujesz wyżej - pogadamy o nowych możliwościach, bo chętnie gramy z ambitnymi zawodnikami 😉


Co ważne: drukarki ścienne to segment, który wciąż się rozwija, dlatego nie musisz znać się na branży. W zasadzie jest mało prawdopodobne, że w ogóle ją kojarzysz. Dlatego gdy dołączysz do zespołu, zaangażujemy Cię w serię wdrożeń, dzięki którym w przeciągu kilku tygodni płynnie wskoczysz na samodzielną sprzedaż.

Jeżeli potrzebujesz dodatkowo zobrazować sobie to, w jaki sposób podchodzimy do sprzedaży, rekomenduję Ci obejrzeć ten podcast (z Adrianem z działu): https://www.youtube.com/watch?v=7X0_owhf6SA, a jeśli chcesz zobaczyć, jaki mamy vibe w teamie, koniecznie obejrzyj ten odcinek: https://www.youtube.com/watch?v=D_fbO6vBzPI


Wyznajemy zasadę: efektywność dzięki podziałowi ról 🕵️‍♂️

To ważne, ponieważ zajmiesz się:

  • obdzwonieniem leadów i zidentyfikowaniem “bólu” klienta,

  • wstępnymi konsultacjami z faktycznie zainteresowanymi leadami,

  • umówieniem prezentacji produktu (Rafałowi i Mateuszowi),

  • podgrzewaniem klientów po prezentacji i miękkim prowadzeniem ich do zakontraktowania (tu proces może trwać do 1-2 miesięcy ze względu na czynniki zewnętrzne, np. dofinansowania, kredyty, itp),

  • wysłaniem umowy i dopięciem formalności,

  • pozyskiwaniem rekomendacji od zadowolonych klientów,

  • proponowaniem usprawnień w dziale i procesie sprzedaży (jeżeli tylko na takie wpadniesz),

  • feedbackowaniem leadów do marketingu.


Za zadania takie, jak:

  • marketing firmy i generowanie leadów,

  • prezentacja drukarek klientom,

  • posprzedażowa obsługa klientów,

  • ewentualne reklamacje (nie zdarzają się),

  • sprawy techniczne


odpowiedzialne są w firmie inne osoby, które znają się na swojej robocie. Dzięki temu zyskasz czas i przestrzeń niezbędne do efektywnego działania i nie będziesz rozpraszać swojej uwagi na rzeczy, które nie będą przynosić Ci wyników.


Brzmi rozsądnie? Czytaj dalej 📖


Co dostaniesz:

  • Ciepłe leady i współpracujący marketing, z którym będziesz grać do jednej bramki (regularne spotkania i feedbackowanie),

  • Samodzielność i swobodę działania w podejmowaniu decyzji sprzedażowych z jednoczesnym wsparciem całego zespołu w podejmowanych krokach,

  • Wpływ na kształt procesu sprzedażowego - proces jest dla ludzi, a nie ludzie dla procesu, dlatego inicjatywa jest tu bardzo mile widziana,

  • Pełne zaufanie do Twoich kompetencji oraz otwartość na nowe pomysły,

  • Jasno określone, realne cele sprzedażowe oraz atrakcyjny system wynagradzania za wyniki (podstawa + prowizja),

  • Bezkonkurencyjny produkt i wyłączność na jego dystrybucję, co może ułatwić generowanie leadów i sprzedaż 🪄,

  • Realny wpływ na biznesowy, międzynarodowy rozwój dojrzałego projektu, którym z chęcią pochwalisz się znajomym i rodzinie,

  • Przemyślany onboarding, zaznajomienie z powstającym, perspektywicznym rynkiem drukarek ściennych i stopniowe wdrożenie w samodzielną sprzedaż,

  • Wsparcie merytoryczne oraz otwartość na zakup szkoleń, kursów,

  • Możliwość korzystania z dostępnych narzędzi wspomagających sprzedaż oraz efektywność pracy, np. CRM HubSpot, OpenAI, Fireflies AI oraz AION, w którym zyskasz dostęp do wszystkich modeli LLM z wbudowaną wiedzą firmy i możliwością budowania asystentów do codziennej pracy,

  • Możliwość budowania oraz wsparcie w sprzedażowym wykorzystywaniu marki osobistej (np. nasz podcast na YouTube),

  • Skuteczny dział obsługi posprzedażowej, który bierze za nią odpowiedzialność,

  • Skrócony proces decyzyjny (nie czekamy, nie odkładamy spraw, nie jesteśmy korpo) ⏩,

  • Pracę w firmie z luźną atmosferą oraz równie swobodny kontakt z klientami 💫,

  • Serdeczność, zgranie i wsparcie całego zespołu, które sprawią, że poczujesz się w firmie jak w gronie rodziny lub świetnych znajomych (rozwijamy ambitny projekt zachowując przy tym zdrowe relacje między sobą),

  • Silne nastawienie organizacji na zdrowe relacje, mierzalność, wyniki i szukanie rozwiązań (“nie” dla uznaniowości, polityki, faworyzowania i szukania winnych),

  • Określony zakres obowiązków, proste zasady współpracy i jasna struktura w firmie, dzięki czemu łatwiej będzie Ci wdrożyć się w organizację,

  • Płatne dni wolne na B2B,

  • Możliwość pracy zdalnej oraz elastyczne podejście do godzin pracy (każdy musi czasem załatwić coś na mieście lub zrobić pranie),

  • Praca w standardowych godzinach (nie pracujemy w weekendy, standard to 8-16 / 9-17),

  • Regularne spotkania i imprezy integracyjne.


Na czym nam zależy:

  • Doświadczenie w sprzedaży na rynkach zagranicznych (co najmniej 3 lata doświadczenia w sprzedaży prowadzonej w j. angielskim) wraz z udokumentowanymi sukcesami lub uzasadnionymi wnioskami co do przyczyn niepowodzeń w sprzedaży💡,

  • Doświadczenie z dłuższym procesem sprzedażowym (trwającym np. 1-6 miesięcy),

  • Doświadczenie w sprzedaży produktów/usług o wartości powyżej 50 tys. zł,

  • Znajomość języka angielskiego w stopniu biegłym (min. C1/C2),

  • Doświadczenie zdobyte w różnych firmach i branżach (np. 2–3 organizacjach),

  • Doświadczenie w optymalizowaniu pracy z pomocą AI oraz determinacja do rozwoju w tym zakresie,

  • Doświadczenie w korzystaniu z CRM oraz umiejętność systematyzowania pracy za jego pomocą,

  • Silne nastawienie na rozwój i naukę: otwartość na szkolenia, czytanie oraz słuchanie książek, samodzielne sięganie po pozycje związane ze sprzedażą i rozwojem osobistym,

  • Zainteresowanie psychologią, wywieraniem wpływu, perswazją, a także szeroko rozumianym biznesem, sprzedażą, marketingiem,

  • Silne nastawienie na osiąganie wyników, odnoszenie zwycięstw oraz świadomość znaczenia porażek i feedbacku w procesie nauki,

  • Proaktywność, zespołowość oraz umiejętność wyciągania wniosków,

  • Wysoka empatia,

  • Łatwość nawiązywania kontaktów oraz umiejętność aktywnego słuchania,

  • Asertywność,

  • Samodzielność, systematyczność oraz wysoki poziom samoorganizacji pracy,

  • Energia, pozytywne podejście do wyzwań,

  • Własny sprzęt do pracy,

  • Doświadczenie w pracy z klientem niedojrzałym biznesowo, tj. edukacja, budowanie zaufania, cierpliwość (bardzo mile widziane),

  • Doświadczenie w prowadzeniu własnego biznesu wraz z świadomością popełnionych błędów (mile widziane),

  • Doświadczenie w pracy na dużej liczbie leadów, np. 100-200 leadów/miesięcznie (mile widziane),

  • Doświadczenie w pracy z klientem B2B (mile widziane),

  • Znajomość innych języków obcych niż j. angielski (mile widziane),

  • Otwartość na budowanie marki osobistej, np. podcast na YouTube (mile widziane).


Etapy rekrutacji:

  1. Aplikujesz 📬

  2. Sprawdzam Twoją aplikację 👀

  3. Zdzwaniam się z Tobą (rano), aby ustalić dogodną godzinę naszej pierwszej rozmowy telefonicznej, podczas której zadam Ci kilkanaście pytań (usystematyzowana rozmowa, ok. 40-50-minutowa, aby nie marnować Twojego czasu) 📞

  4. W ciągu 1-2 dni roboczych po rozmowie dzwonię do Ciebie z feedbackiem 📱

  5. Organizujemy drugą rozmowę (Google Meet). Poznajesz jednego z założycieli wall printers⁺, Mateusza. Zadajecie sobie wzajemnie pytania, aby lepiej się poznać. Sprawdzacie, czy nadajecie na tym samych falach 🤝

  6. Możesz (ale nie musisz) otrzymać proste zadanie rekrutacyjne do wykonania 📝

  7. W ciągu 2-3 dni po spotkaniu/zrobieniu zadania dzwonię do Ciebie z feedbackiem📱

  8. Rozmawiamy o szczegółach i przedstawiamy naszą propozycję współpracy 💬

  9. Formalizujemy współpracę 📄

  10. Startujemy! 🚀


Rodzaj umowy: wyłącznie kontrakt B2B 📜

Wynagrodzenie: podstawa + prowizja (kwartalna) 📜


Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami.

Oferta dodana: 22.09.2025

Konsekwentny i empatyczny International Sales Executive

12 000 - 16 000 PLNNetto miesięcznie - B2B
Aplikuj na ofertę pracy

Konsekwentny i empatyczny International Sales Executive

-, Warszawa

wall printers⁺

12 000 - 16 000 PLNNetto miesięcznie - B2B
Aplikując zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Informujemy, że administratorem danych jest WALL PRINTERS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w Nastrojowa 15 / 4, 70-789 Szcz... WięcejThis site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
REKLAMA: RocketJobs poleca