Managerka / Manager ds. Sprzedaży

Twój zakres obowiązków

Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, jesteś skutecznym liderem/liderką – potrafisz inspirować, wyznaczać kierunek, cele i przede wszystkim mobilizować ludzi do wspólnego działania. Dodatkowo jesteś entuzjastą/entuzjastką sprzedaży a wyniki sprzedażowe i jakościowe to coś co Cię napędza, zachęcamy do aplikowania.

Czym się będziesz zajmować:

-> Budowaniem i zarządzaniem zespołem Partnerów ds. Sprzedaży

-> Nadzorem nad funkcjonowaniem sieci - ok. 200 sklepów Żabka na podległym terenie

-> Zapewnieniem komunikacji pomiędzy Franczyzobiorcami, Partnerami ds. Sprzedaży a innymi jednostkami spółki

-> Odpowiedzialnością za realizację celów sprzedażowych oraz jakościowych

-> Podejmowaniem działań strategicznych dla Spółki

-> Dbaniem o wygląd sklepów i realizację standardów

-> Budowaniem dobrych i trwałych relacji z Franczyzobiorcami sklepów

-> Odpowiedzialnocią za przestrzeganie procedur i standardów w obszarze sprzedaży i całej Spółki

Nasze wymagania

-> Gotowość do prowadzenia własnej działalności gospodarczej

-> Doskonałe zarządzanie zespołem (delegowanie zadań, motywowanie i rozwój) - minimum 3 lata doświadczenia w skutecznym zarządzaniu zespołem poparte wynikami

-> Wysokie zorientowanie na osiąganie celów

-> Doświadczenie w zarządzaniu sklepami

-> Świetna organizacja czasu pracy

-> Umiejętność ustalania priorytetów

-> Orientacja biznesowa, silne nastawienie na realizację celów

-> Umiejętność skutecznego komunikowania się i budowanie partnerskich relacji

-> Umiejętność przedstawiania danych i autoprezentacji

-> Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne

To oferujemy

-> Umowę współpracy na czas nieokreślony

-> Pakiet szkoleń wdrożeniowych

-> Atrakcyjne stałe wynagrodzenie zasadnicze + premia

-> Niezbędne narzędzia pracy (w tym samochód służbowy)

-> Perspektywę rozwoju zawodowego

-> Wybrane przez Ciebie atrakcyjne benefity pozapłacowe (pakiet sportowy i ubezpieczenie grupowe)