W Antal zajmujemy się rekrutacją od ponad 20 lat. Dzięki działaniu w 10 wyspecjalizowanych dywizjach, świetnie orientujemy się w aktualnych trendach branżowych. Precyzyjnie określamy specyfikę stanowiska, klasyfikując kluczowe umiejętności i niezbędne kwalifikacje. Naszą misją jest nie tylko znalezienie kandydata, którego kompetencje wpisują się w wymagania danego ogłoszenia, ale przede wszystkim stanowiska, spełniającego oczekiwania kandydata. Numer rejestru agencji zatrudnienia: 496.
Twój zakres zadań:
- wsparcie w realizacji procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikacja ogłoszeń, selekcja kandydatów, organizacja i uczestniczenie w spotkaniach, wyszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów),
- wsparcie w organizacji szkoleń/warsztatów
- pomoc w działaniach rozwojowych i EB
- wsparcie działu HR w wielu ciekawych projektach i inicjatywach
Jeżeli:
- chcesz zdobyć doświadczenie w obszarze HR w międzynarodowej agencji doradztwa personalnego,
- masz już pierwsze doświadczenia w rekrutacji/ selekcji kandydatów lub HR
- studiujesz bądź jesteś absolwentem/ką psychologii, socjologii lub ZZL
- liczy się dla Ciebie praca w środowisku dbającym o przyjazne relacje i dająca możliwość wdrażania własnych inicjatyw
- znasz język angielski na poziomie min. B2
- potrafisz planować i ustalać priorytety
- masz bardzo dobre umiejętności interpersonalne
- jesteś osobą analityczną, sumienną, zaangażowaną i zdeterminowaną
- mile widziane doświadczenie w pracy w agencji rekrutacyjnej
To znaczy, że powinieneś aplikować!
Oferujemy:
- pracę w wewnętrznym dziale HR i współpracę z najlepszymi Headhunterami na rynku
- opiekę wyrozumiałego Mentora, z którym wspólnie będziesz prowadził wiele projektów i inicjatyw HR
- unikalną możliwość budowania marki osobistej w mediach i w branży
- możliwość awansu w strukturach firmy
- pakiet szkoleń i możliwość czerpania z firmowych dobrych praktyk i doświadczeń
- dodatkowe benefity (opieka medyczna, kafeteria benefitów, możliwość podnoszenia kompetencji językowych)
- Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji przez formularz: