Cześć cześć ! 🤗
Z tej strony team EVA Dywaniki 🚀. Jesteśmy szybko rozwijającym się startupem (średni roczny wzrost firmy >1000%🤯 ) produkującym technologiczne akcesoria samochodowe we własnym zakresie.
Zmieniamy branżę produkując pierwsze w Polsce i UE innowacyjne dywaniki samochodowe z EVA z nowoczesną technologią. Od 4 lat ulepszamy życia i komfort zarówno kierowców jak i pasażerów działając na przestrzeni B2C (własny e-commerce).
Strategią firmy jest wyjście na rynki zagraniczne ze sprzedażą w 10+ krajach, a nasze produkty podbiły już serca klientów w Polsce [NPS > 86%].
😎Będziemy super match’em jeśli:
- jesteś duszą towarzystwa 🤗 uwielbiasz pracować z ludźmi i masz zdolności interpersonalne na najwyższym poziomie,
- potrafisz zaplanować cele i skutecznie je realizować, szukając alternatywnych dróg w razie potrzeby,
- jesteś ciekawy/a świata i zawsze gotowy/a do rozwoju🌍,
- jesteś świetnym researcherem! Potrafisz przeanalizować setki kont na platformach SoMe, aby znaleźć idealnego twórcę do współpracy z naszą marką,
- jesteś kreatywny/a , masz dużo pomysłów i chętnie dzielisz się nimi z zespołem,
- działasz jako team-player, dążąc do wspólnego celu, jednocześnie biorąc pełną odpowiedzialność za swoją działkę pracy,
- podejście analityczne do wyników swojej pracy to dla Ciebie standard, a obsługa Excela nie sprawia Ci trudności,
- biegle posługujesz się językiem angielskim [ B2-C1].
🚀 Co oferujemy:
- wynagrodzenie: 💵 6000-9000 zł + VAT (B2B) lub UZ
- praca w trybie hybrydowym lub zdalnym [jesteśmy w stanie się dogadać]
- Doświadczenie w pracy w startupie (jesteśmy na rynku od 4 lat z 10x+ rocznym wskaźnikiem wzrostu)
- Pracę w zespole ambitnych osób, które z przyjemnością angażują się w codzienne wyzwania, tworząc razem mega pozytywną atmosferę.
- Naprawdę młody i ambitny zespół (średni wiek zespołu - 29 lat)
- Produkt z którego będziesz dumny (index NPS > 86%)
- Dobra lokalizacja siedziby firmy: ul. Jana III Sobieskiego 110/29, Warszawa
- Mega ciekawy i efektywny proces wdrożenia,
- Firmowe produkty do własnego przetestowania
- Elastyczne godziny pracy [ ważne żeby być obecnym na spotkaniach teamowych]
- biuro przyjazne zwierzętom🐕 zabierz swojego psiaka/kota do biura
- super przyjazną atmosferę oraz eventy integracyjne całej firmy
- służbowy komputer (Windows)
💼 Zakres obowiązków:
- przeprowadzanie współprac z twórcami treści, a w tym:
- research potencjalnych osób do współpracy]
-analiza kont i potencjału współpracy,
-kontakt i negocjacje warunków współpracy,
-ukierunkowanie twórców co do produkowanych treści,
-dbanie o terminy publikacji,
- zarządzanie stałymi współpracami z twórcami internetowymi,
- analizowanie i raportowanie wyników,
- generowanie pomysłów na nowe kolaboracje i współprace,
🌐 Sprawdź nasze kanały social media:
Cały proces rekrutacji:
1 . Krótki call z HR [ jeśli spełniasz opisane oczekiwania, skontaktujemy się z Tobą i przeprowadzimy krótką rozmowę telefoniczną. Następnie zaprosimy Cię na spotkanie, gdzie będziesz miał/a okazję bliżej poznać naszą firmę]
2. Rozmowa rekrutacyjna z HR
3. Zadanie rekrutacyjne + krótki test osobowościowy
4. Rozmowa rekrutacyjna z Team Leaderem
5.⚡Wyniki
Do usłyszenia ! 😎
Zespół EVA Dywaniki