(Junior) Account Executive

Kim jesteśmy?

Jesteśmy częścią międzynarodowej agencji FleishmanHillard założonej w Stanach Zjednoczonych, której historia sięga 1946 roku. W Polsce funkcjonujemy od 2004 r.

Jednym z naszych celów jest bycie najbardziej inkluzywną agencją na świecie (w myśl DE&I).

Co robimy?

v projektujemy kampanie komunikacyjne, ​

v zarządzamy projektami na wielu rynkach, ​

v projektujemy i współtworzymy kampanie edukacyjne, społeczne i produktowe,

v prowadzimy działania z obszaru zarządzania kryzysowego, ​

v nasze działania realizujemy w Polsce za granicą.

Więcej dowiesz się z naszej strony FleishmanHillard in Poland

Co jest dla nas ważne w codziennej pracy?

v etyka i uczciwość: robimy to co słuszne (w myśl naszego kodeksu etycznego),

v profesjonalizm: interesuje nas ciągły rozwój, uczymy się od siebie i od naszych klientów, chcemy sprostać ich oczekiwaniom i potrzebom,

v odpowiedzialność: wierzymy w komunikację, która zmienia sposób myślenia, zachowania, postawę,

v samodzielność i swoboda działania: łączy nas wspólny cel (nie tylko lokalnie, ale też globalnie)​,

v odwaga w wyrażaniu opinii: słuchamy i słyszymy,

v szacunek dla różnorodność: ludzie w naszym team’ie są pełni pasji i ciekawi świata, ale też zróżnicowani pod względem doświadczenia,

v kreatywność: myślimy odważnie​ i szukamy niesztampowych rozwiązań.

Z kim pracujemy i kogo szukamy?

Powiemy krótko: NAJLEPSZYCH TALENTÓW W BRANŻY tj. osób, które odważnie myślą, doceniają wartość, jaką daje zespół oraz wysokiej jakości praca, chcą się rozwijać i rozumieją potrzeby klienta.

Brzmi ciekawie?

Obecnie do naszego zespołu: Consumer/Tech, który zajmuje się u nas PR produktowym, brandingiem, PRem B2C, w obszarze lifestyle, consumer i tech

szukamy osoby do roli: Junior Account Executive

Miejsce pracy: Warszawa (praca hybrydowa)

Jakie mogą być standardowe zadania Junior Account Executive’a u nas?

· copywriting – tworzenie i redagowanie różnych treści i komunikatów na potrzeby mediów w obszaru healthcare (m.in. onkologia, szczepienia, zdrowie),

· kontakt z mediami, budowanie i podtrzymywanie relacji z dziennikarzami, w tym robienie follow-upów,

· współpraca z influencerami, ekspertami, itp. (od wyceny i briefu po egzekucję) przy wsparciu managera projektu,

· przygotowanie analiz, raportów czy prezentacji bezpośrednio dla naszych klientów (w tym w języku angielskim),

· współpraca z dostawcami zewnętrznymi, w tym współorganizowanie i uczestniczenie w eventach,

. monitoring mediów,

Po czym poznamy, że możesz się sprawdzić w tej roli?

• masz min. ok. roczne doświadczenie w podobnej roli (np. jako dziennikarz, PRowiec, pracownik mediów) i chcesz rozwijać się dalej w tym obszarze,
• potrafisz pracować w zespole tj. jesteś osobą komunikatywną, kontaktową i otwartą,
• masz „lekkie pióro”, bo nasza praca to dosłownie przygotowywanie i prowadzenie komunikacji dla naszych klientów, stąd posługiwanie się poprawną polszczyzną też jest kluczowe,
• jesteś dokładna/y i rzetelna/y, tj. dotrzymujesz umówionych terminów, weryfikujesz źródła informacji czy wypracowane treści, dopytujesz jeśli nie wiesz,
• masz twórcze i kreatywne podejście do realizowanych zadań i projektów – lubimy osoby odważne, proaktywne, gotowe dawać swoje pomysły,
• język angielski nie jest dla Ciebie żadną przeszkodą w codziennej pracy tj. komunikujesz się w nim (pisemnie i ustnie), m.in. z naszymi klientami, bardzo swobodnie, ale i profesjonalnie,
• różne tempo pracy nie jest Tobie straszne oraz potrafisz priorytetyzować kolejne kroki/zadania,
• masz doświadczenie w komunikacji B2C,
• jesteś dostępny/a w pełnym wymiarze godzin.

Zaciekawiona/y? Prosimy, czytaj dalej 😊

Co oferujemy?

• umowę o pracę, umowę zlecenie lub B2B (to Ty decydujesz),
• praca w trybie hybrydowym – z domu i biura (50/50),
• bezpłatną prywatną opiekę medyczną Allianz,
• bezpłatną kartę FitSport,
• działania CSR, jak udział w inicjatywach dobroczynnych i akcjach na rzecz NGOsów,
• możliwość rozwoju i współpracy z najlepszymi ekspertami od komunikacji,
• realizację projektów dla krajowych i międzynarodowych klientów,
• dodatkowy dzień wolny w dniu urodzin,
• mental health programme,
• dostęp do wewnętrznej, międzynarodowej platformy ze szkoleniami i kursami e-learning (w tym Linkedin Learning),
• regularne spotkania integracyjne.

Brzmi dobrze? Wyślij nam swoje zgłoszenie 🤞👏😃