Senior Product Manager

📱Jako Grupa Blix rozwijamy najpopularniejsze aplikacje zakupowe w Polsce – BLIX, Zdrowe Zakupy i Qpony, z których korzysta ponad 6 mln smart shopperów. Rozwijamy rynek reklamy mobilnej, wspierając sprzedaż wiodących marek, producentów i sieci handlowych. Jesteśmy również obecni na rynkach ukraińskim oraz rumuńskim i planujemy dalszą ekspansję.

👉PRACA ZDALNA

👉PRACA NA CAŁY ETAT

👤Jako Senior Product Manager, znajdziesz się na przecięciu technologii, designu i biznesu. Twoim zadaniem będzie prowadzenie rozwoju aplikacji mobilnej Blix skierowanej do konsumentów. Liczymy, że wykorzystasz swoją wiedzę na temat naszego rynku, użytkowników i technologii, aby tworzyć rozwiązania dostarczające wyjątkowej wartości i satysfakcji.

👉Zadania:

• Udział w definiowaniu oraz realizacji strategii produktu oraz roadmapy zgodnie z wizją i strategią rozwoju spółki w oparciu o zidentyfikowane potrzeby użytkowników.
• Zarządzanie i egzekucja ciągłego procesu discovery (badania użytkowników, analiza rynku i produktu, monitorowanie konkurencji).
• Aktywna współpraca i współtworzenie propozycji rozwiązań produktowych wraz z zespołem Product Design.
• Opracowywanie kompleksowej dokumentacji produktowej (specyfikacji funkcjonalnych, diagramów, map użytkowników, user stories i scenariuszy dla zespołów interdyscyplinarnych).
• Budowanie i zarządzanie backlogiem w oparciu o wiedzę pozyskaną z wielu źródeł.
• Konsultacje planowanych wdrożeń z działem IT.
• Aktywna współpraca i przewodnictwo zespołów produktowych w planowaniu, budowaniu i ocenie rezultatów rozwiązań produktowych.
• Egzekucja procesu wdrożeń projektów - pilotaż i project management implementacji.
• Ciągłe monitorowanie, analizowanie i raportowanie kluczowych metryk produktowych (MAU, WAU, DAU, retencja, zaangażowanie).
• Analiza efektów wdrożeń - cykliczne badanie wpływu wdrożeń i zmian w aplikacji na kluczowe metryki produktowe i biznesowe.

👉 O Tobie: 

• Minimum 3 lata udokumentowanego doświadczenia w roli product managera, z naciskiem na rozwój i zarządzanie aplikacjami mobilnymi dla konsumentów.
• Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu i rozwijaniu znaczących, dojrzałych produktów (preferowane konsumenckie aplikacje mobilne dla konsumentów).
• Dobra znajomość i zrozumienie nowoczesnych praktyk zarządzania produktem, analizy danych i projektowania zorientowanego na użytkownika.
• Umiejętność wykorzystania danych do podejmowania decyzji produktowych.
• Znajomość narzędzi analitycznych dedykowanych aplikacjom mobilnym.
• Doświadczenie w pracy w trybie remote-first (umiejętność efektywnej organizacji pracy zdalnej i współpracy zespołowej na odległość).
• Przyszłościowe myślenie: antycypowanie przyszłych trendów i ich implikacji.
• Zrozumienie i cenienie potrzeb oraz perspektywy użytkowników.
• Znajomość zasad i trendów w projektowaniu doświadczenia użytkownika w mobile.
• Umiejętność motywowania członków zespołu i interesariuszy do wspólnej wizji.

👉 Umiejętności miękkie:

• Dobra organizacja pracy - skrupulatne podejście do planu pracy oraz egzekucja planowanych czynności w zespole.
• Samodzielność - drive do podejmowania decyzji.
• Samodyscyplina - doświadczenie w kontroli zadań do wykonania.
• Odpowiedzialność - emocjonalna relacja z realizowaną misją.
• Wnikliwość - naturalna skłonność do szczegółowej analizy danych i przypadków użycia wybranych funkcjonalności.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zarówno werbalne, jak i pisemne, umożliwiające skuteczną współpracę z różnymi zespołami oraz wpływanie na decyzje i zaprezentowanie wizji produktu i jego rozwoju.
• Elastyczność: umiejętność szybkiego dostosowywania się do zmian w środowisku pracy zdalnej.

💡Rzeczy, o których powinieneś(-aś) wiedzieć:

• Pracujemy całkowicie zdalnie i nie będziemy tego zmieniać. Jeśli potrzebujesz – mamy też biuro w centrum Poznania.
• Pracujemy w elastycznych godzinach, równocześnie chcemy, żebyś był dostępny(-a) w Core Hours (10.00 - 15.00).
• Pracujemy nad rozwojem własnych produktów/aplikacji, dlatego zależy nam na osobach, które mają drive i chcą wygrywać budując sukces rozwijanej in-house marki.
• Komunikujemy się głównie na Slacku, do spotkań wykorzystujemy Google Meet.

💰 Wynagrodzenie i benefity:

• Dowolna forma zatrudnienia.
• Multisport, Luxmed, Ubezpieczenie NN.
• Integracje ogólnofirmowe (2 razy do roku) i zespołowe (zależnie od chęci zespołu).
• Bonusy okolicznościowe z okazji ślubu dla par dwu- i jednopłciowych, narodzin dziecka oraz wyprawka dla adoptowanego zwierzęcia.

👉 Etapy rekrutacji:

• SCREENING HR - Spotkanie z Pauliną - rekruterką odbywa się na Google Meet i trwa około 45 min, w tym czasie poznasz Blixa i dasz nam szansę poznać Ciebie. Porozmawiamy o Twoim dotychczasowym doświadczeniu, a także o stanowisku pracy, na które aplikujesz. Chętnie odpowiemy na wszystkie Twoje pytania!
• SCREENING HIRING MANAGEREM - Spotkanie potrwa około 1h i poznasz na nim Karola - Product Director. Będziecie mieć okazję porozmawiać szerzej o stanowisku, na które aplikujesz oraz zadamy Ci kilka pytań odnośnie Twoich umiejętności.
• ZADANIE - chcemy sprawdzić Twoje umiejętności w praktyce. Na wykonanie zadanie będziesz mieć 5 dni.
• OMÓWIENIE ZADANIA + II RUNDA - Spotkanie, na którym omówimy Twoje zadanie oraz zadamy ostatnie pytania. Będzie na nim Karol oraz Kuba.
• PODJĘCIE DECYZJI

WSZYSTKIE FORMALNOŚCI ZWIĄZANE Z PROCESEM REKRUTACJI ODBYWAJĄ SIĘ ZDALNIE

Zobacz, co robimy jako Grupa Blix! https://grupablix.pl/ 😊