Hart Logistics Sp. z o.o. Sp. k.
Od 12 lat specjalizujemy się w świadczeniu usług spedycyjnych w ramach transportu drogowego oraz usług magazynowych w tym e-commerce. Pracujemy skutecznie na rzecz małych, średnich i dużych przedsiębiorstw. Obsługujemy szeroki wachlarz zleceń w relacjach międzynarodowych i krajowych. Realizujemy zarówno kompleksowe projekty, jak i zlecenia detaliczne.
Twój zakres obowiązków
- Tworzenie i realizacja pracy Oddziału w obszarze działalności operacyjnej i biznesowej
- Nadzór nad organizacją pracy oraz doskonalenie procesów operacyjnych w Oddziale
- Planowanie i zabezpieczenie zasobów ludzkich i rzeczowych w zakresie realizacji zadań budżetowych i bieżącej działalności Oddziału
- Optymalizacja kosztów działania podległej struktury organizacyjnej
- Aktywne uczestnictwo w pracach nad doskonaleniem standardów
- Przygotowywanie i analiza raportów operacyjnych wg przyjętych standardów
- Budowanie trwałych i długofalowych relacji z Klientami oraz rozwijanie potencjału biznesowego, który istnieje w portfolio firmy
- Efektywna współpraca i negocjacje z dostawcami, podwykonawcami i partnerami
- Efektywna współpraca z innymi Oddziałami w zakresie operacyjnej obsługi i realizacji zadań budżetowych
Nasze wymagania
- Minimum 5 letniego doświadczenia w pracy na stanowisku Kierownika Oddziału w branży spedycyjnej – warunek konieczny
- Biegłej znajomości zagadnień związanych z transportem całopojazdowym oraz częściowym w ruchu międzynarodowym
- Doświadczenia w zarządzaniu zespołami pracowników operacyjnych oraz sprzedażowych
- Znajomość zasad planowania i zarządzania operacyjnego poparte czynnym doświadczeniem
- Znajomość międzynarodowych konwencji regulujących działalność operacyjną w transporcie drogowym wymagana na wysokim poziomie
- Posiadanie solidnych relacji z klientami a także z podwykonawcami oparte na zaufaniu biznesowym z rynku międzynarodowego jak i polskiego
- Bardzo dobrej, komunikatywnej znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (nasi Klienci nie mówią po polsku)
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne zarobki z elastyczną formą zatrudnienia na życzenie
- Niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon służbowy, samochód służbowy
- Pracę, gdzie samodzielność, kreatywność oraz przedsiębiorczość jest niezwykle ceniona
- w oparciu umowę o pracę na czas nieokreślony po okresie próbnym lub na życzenie inna formę
- Rozwój kariery zawodowej oparty na budowaniu swoich kompetencji poprzez kontakty z międzynarodowymi podmiotami i atrakcyjnymi rozwiązaniami branżowymi
- Realną możliwość wpływu na przyszły kształt oddziałów Hart Logistics na rynku polskim i międzynarodowym
- Samodzielność w działaniu, możliwość wyboru i kreowania drogi zawodowej w oddziałach Hart Logistics na rynku polskim jak i w zagranicznych oddziałach firmy.
- A co najważniejsze praca z wyjątkowymi ludźmi, gdzie realizowane są wspólne pasje np. sportowe jak starty w Runmageddon, wyścigi rajdowe - Power Stage czy dołączenie do drużyny piłkarskiej (oddział Poznań)
Benefity
- ubezpieczenie na życie
- elastyczny czas pracy
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- brak dress code’u
- kawa / herbata
- napoje
- premie świąteczne