Starszy Asystent/ Supervisor - E2E (End2End) Audit

Zespół E2E (End2End) Audit to scentralizowany zespół audytowy, który we współpracy z ASC (Audit Support Center) oraz pod nadzorem managera i partnera projektu świadczy usługi z zakresu badań i przeglądów sprawozdań finansowych klientów KPMG z obszaru małych i średnich przedsiębiorstw. Naszym celem jest maksymalnie efektywne i ustandaryzowane podejście do procesu badania. Pracujemy zdalnie, korzystając z wsparcia ASC.

Starszy Asystent/ Supervisor - E2E (End2End) Audit

Obowiązki

• wykonywanie i dokumentacja procedur badania sprawozdań finansowych z obszaru małych i średnich przedsiębiorstw
• bezpośrednia współpraca z managerem projektu
• bezpośredni nadzór nad pracą młodszych członków zespołu audytowego, w tym weryfikacja zleconych zadań
• analiza zagadnień rachunkowości i sprawozdawczości w świetle zgodności z właściwymi standardami
• współpraca z klientami KPMG w ramach realizowanych projektów

Wymagania

• 2-3 lata doświadczenia w badaniu sprawozdań finansowych, w tym w roli team leader’a
• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ekonomia, finanse, nauki ścisłe)
• dobra znajomość przepisów prawa w zakresie rachunkowości i rewizji finansowej (KSB, IFRS, ISA)
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego
• wysokie umiejętności komunikacji i współpracy w zespole oraz zaangażowanie w wykonywane zadania
• umiejętność analitycznego myślenia
• dobra organizacja pracy

Oferujemy

• pracę hybrydową – Ty wybierasz z jakiego miejsca!
• finansowanie kwalifikacji zawodowych – wesprzemy Cię w zdobywaniu kwalifikacji m.in. biegłego rewidenta, doradcy podatkowego, ACCA, CIMA, CFA, CIA
• stały rozwój – skorzystaj z dofinansowania studiów podyplomowych, kursów językowych, przygotowawczych i egzaminów
• szeroki pakiet szkoleń – korzystaj z platform Degreed i LinkedIn Learning, szkoleń technicznych oraz certyfikowanych szkoleń Microsoft
• wsparcie Buddy’ego – Twój opiekun będzie dla Ciebie przewodnikiem po KPMG
• program poleceń – zyskaj dodatkowy bonus finansowy za skuteczną rekomendację znajomego do pracy
• program mentoringowy – świadomie planuj swoją ścieżkę kariery
• pakiet kafeteryjny – wybieraj benefity, które Cię interesują m.in. kartę MultiSport, bilety do kina, teatru, vouchery i zniżki
• prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie i program wellbeing – dbaj o siebie i swoją rodzinę
• flotę samochodową – Twój komfort jest dla nas ważny!
• udział w wydarzeniach branżowych – wesprzemy finansowo doskonalenie Twoich umiejętności
• wyjazdy i spotkania integracyjne – zorganizujemy i dofinansujemy budowanie zespołowych relacji
• dni wolne na wolontariat – dostaniesz 2 dodatkowe dni wolne i grant na działania charytatywne
• prezenty świąteczne lub bonusy – pamiętamy o miłych gestach