Digital Media Planner

Kogo szukamy? 

Osoby, która chce rozwijać swoje umiejętności strategiczne, wykorzystując przy tym holistyczną wiedzę mediową. Jako Digital Media Planner będziesz współtworzyć zespół Agency Planning, który zmienia cele biznesowe naszych Klientów w skuteczne cele mediowe. AP buduje relacje oparte na zaufaniu, proponując przy tym nasze innowacyjne rozwiązania 

Co będziesz robić? 

• planowanie kampanii digitalowych, ze szczególnym uwzględnieniem kampanii nastawionych na sprzedaż, 
• ustalanie założeń kampanii reklamowych, monitorowanie ich efektywności i regularne raportowanie wyników,  
• współpraca z działem zakupowym i działem ekspertów, 
• bezpośredni kontakt z klientem – współtworzenie strategii, analizy rynku, rekomendacje, 
• bliska współpraca w rynkami zagranicznymi.

Czego potrzebujesz do wykonywania powyższych zadań? 

• masz ok. 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu kampanii digitalowych, mile widziane doświadczenie w kampaniach nastawionych na sprzedaż,  
• masz doświadczenie w biznesowym kontakcie z klientem, rozumiesz specyfikę obsługi klienta (client service) i posiadasz wysoką kulturę osobistą, 
• swobodnie mówisz w j. angielskim (min. poziom B2) - współpraca z międzynarodowym Klientem,
• bardzo dobrze znasz Excela i PowerPoint, 
• mile widziana znajomość paneli Google (Google Analytics, Google Ads) oraz umiejętności analityczne. 

Świetnie odnajdziesz się w naszym zespole, jeśli cechujesz się motywacją do działania i sumiennością w wykonywaniu zadań, jak również umiejętnością pracy w dynamicznym środowisku ze zrozumieniem specyfiki kampanii nastawionych na sprzedaż :)

Czego możesz się spodziewać po nas:

• umowy o pracę, 
• pracy 3 dni z biura, 2 z domu,
• benefitów po trzech miesiącach współpracy: ubezpieczenia na życie, dofinansowania do angielskiego/karty sportowej, opieki medycznej, zniżki na kantynę, 
• workation po pół roku pracy, 
• cotygodniowych śniadań w biurze dla wszystkich, 
• cyklicznych spotkań integracyjnych, 
• rozbudowanej oferty szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, 
• technologii - pracujemy na narzędziach, które naprawdę mogą zoptymalizować Twój czas pracy, 
• programu poleceń dla dołączających współpracowników z zewnątrz, 
• możliwości rozwoju wewnątrz naszych spółek – rozumiemy chęć zmiany ścieżki kariery, wyboru ścieżki eksperckiej albo managerskiej, 
• świetnie zorganizowanego programu Induction, dzięki któremu Twoje pierwsze dni pracy będą mniej stresujące, 
• ponadto jesteśmy zaangażowani, wzajemnie doceniamy swoją pracę i chętnie dzielimy się wiedzą. 

Brzmi ciekawie? Aplikuj i zobacz, jak razem możemy tworzyć przyszłość mediów :) 

Jak wygląda nasz proces rekrutacji? 

Przed Tobą rozmowa telefoniczna, a następnie spotkanie z przyszłym przełożonym w towarzystwie HRu. Podczas spotkania będziemy chcieli poznać Twoje kompetencje, ale liczymy również na to, że opowiesz nam o sobie, ponieważ chcemy tworzyć zespoły czujące się dobrze w swoim towarzystwie. 

Kim jesteśmy? 

Jesteśmy Mindshare, czyli wielokrotnie nagradzanym domem mediowym realizującym kompleksowe strategie marketingowe dla najbardziej liczących się firm na rynku. Jako część WPP mamy dostęp do międzynarodowego know-how i doświadczenia, a negocjując wspólnie z WPP Media zwiększamy naszą przewagę konkurencyjną.

Po raz drugi z rzędu (2024 i 2025) Magazyn Media & Marketing uhonorował nas tytułem Grupy Mediowej Roku.