Starszy Spec. ds. Marketing Automation

Grupa Morizon - Gratka to wydawca popularnych serwisów ogłoszeniowych w Polsce. Posiadają one bogatą bazę ogłoszeń – blisko 500 tys. w kategoriach nieruchomości, motoryzacja, praca oraz ofert drobnych. Wraz z serwisami partnerskimi jak Onet.pl, Newsweek.pl, Auto-swiat.pl i wieloma innymi należy do międzynarodowej grupy Ringier Axel Springer Media AG Group.

Twoje zadania:

👉Stworzenie strategii marketing automation dla serwisu internetowego w branży nieruchomości

👉Projektowanie i prowadzenie procesów komunikacji zautomatyzowanej

👉Stała optymalizacja prowadzonych działań w celu zwiększenia wyników sprzedażowych

👉Analizowanie i interpretacja zachowań użytkowników

👉Rozwijanie i wdrażanie nowych rozwiązań

👉Raportowanie wyników kampanii, analiza danych, wyciąganie wniosków i przedstawianie rekomendacji

👉Planowanie i wdrażanie kampanii e-mail marketingowych e-commerce,

👉Opracowywanie strategii angażowania i pozyskiwania klientów dla różnych segmentów,

👉Prowadzenie analiz w zakresie działań CRM wspierających cele biznesowe w całym cyklu życia Klienta

👉Przygotowywanie wytycznych i specyfikacji dot. optymalizacji działań

Nasze oczekiwania:

👍Min. 2-3 lata praktycznego doświadczenia w prowadzeniu działań z zakresu Marketing Automation (planowanie, tworzenie treści, wdrażanie, optymalizacja)

👍Zaawansowana wiedza i doświadczenie w wykorzystywaniu narzędzi do automatyzacji marketingu, personalizacja treści, segmentacja baz danych, uruchamianie e-maili i konfiguracja kampanii

👍Skuteczność analizy i rozumienia danych za pomocą różnych narzędzi analitycznych (np. Google Analytics, BI )

👍Zaawansowana obsługa min. jednego z programów do marketing automation (np.: User, Synerise, Sales Manago, Expert Sender, Emarsys, Salesforce Marketing Cloud)

👍Wysoka samodyscyplina i nastawienie na osiąganie rezultatów

Oferujemy:

✔️Umowę o pracę lub B2B

✔️Kafeterię benefitową NAIS

✔️Kartę multisport i wyzwania sportowe

✔️Ubezpieczenie na życie dla ciebie i rodziny

✔️Prywatną opiekę medyczną

✔️Legendarne imprezy

✔️Wsparcie psychologiczne i program well-being

✔️Platformy e-learningowe i szeroką ofertę szkoleń

✔️Kulturę doceniania – People Awards i codzienne kudosy

✔️Nowoczesne biuro z salą do ćwiczeń oraz salą gier

✔️Pracę w modelu hybrydowym, praca z biura 2 dni w tygodniu