🤓 Sales Manager

                                                                    Furgonetka Sp. z o.o. Sp. k.

Jesteśmy grupą pasjonatów, którzy od ponad 16 lat działają w branży internetowej. Za pomocą serwisów Furgonetka.pl, Furgonetka Giełda i Furgonetka Biznes wprowadzamy innowacje technologiczne do branży logistycznej. Korzysta z nich już ponad 500 tysięcy klientów w tym tak znane firmy jak Merlin, Raben, czy Netia. 

W związku z intensywnym rozwojem naszej spółki poszukujemy Sales Managera, który rozwinie i usprawni działanie naszego zespołu handlowego.

                                                                                  Sales Manager

 

●      bieżąca korekta strategii cenowych według obowiązujących realiów rynkowych,

●      tworzenie adekwatnych rozwiązań dla różnych typów klienta poprzez dostosowanie cenników, planów rabatowych i usług do realnie występujących potrzeb,

●      monitoring działań konkurencji, utrzymywanie i pogłębianie pozytywnych relacji z Klientami poprzez właściwe rozwiązywanie problemów leżących w zakresie obsługi sprzedaży,

●      nadzór nad zespołem sprzedawców, monitoring, motywowanie zespołu i rozliczanie go z wyników pracy,

●      rozbudowa zespołu handlowego według potrzeb,

●      rozwiązywanie, wspólnie z teamem projektowym, bieżących problemów sprzedawców i opracowywanie dla nich nowych narzędzi pracy.

●      komunikatywność i umiejętności interpersonalne

●      bardzo dobra znajomość technik sprzedaży i narzędzi do budowania ofert sprzedażowych

●      doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym

●      dobra organizacja pracy, umiejętność wyznaczania i koordynowania zadań

●      umiejętność używania danych analitycznych do konstruowania ofert sprzedażowych

●      orientacja biznesowa, zorientowanie na cel i efektywność sprzedaży

Nie wymagamy doświadczenia w branży logistycznej, wszystkiego Cię nauczymy :)

●      atrakcyjne benefity - kartę MultiSport, wspólne śniadania w biurze, lekcje języka angielskiego

●      możliwość podwyższenia swoich umiejętności poprzez udział w szkoleniach i konferencjach branżowych

●      nieformalną atmosferę pracy

●      otwartą ścieżkę kariery

●      stabilne zatrudnienie