Miejsce pracy: nasze biuro w centrum Białegostoku lub Twoje domowe biuro.
Wymiar pracy: Full Time
Hej! Tu White Bits,
Opiekujemy się markami w zmieniającym się cyfrowym świecie. Wspieramy firmy na każdym etapie budowania obecności online. Od strategii - po kampanie sprzedażowe w digitalu.
Pracujemy z markami globalnymi: Volvo, Skanska, Iveco, CH Robinson, GTC. I lokalnymi: Wydawnictwo Nowa Era, Uczelnie WSB Merito, Kombinat Budowlany, DOM 3E & SYSTEM 3E.
Na koncie mamy nagrody takie jak: MIXX, Kreatura, Złote Spinacze, INNOVATION, Golden Arrow
Do naszego zespołu opiekującego się klientem Automotive poszukujemy osoby, którą cechują otwartość, umiejętność budowania relacji, chęć podejmowania wyzwań oraz skuteczność w działaniu.
Opis stanowiska
Będziesz osobą odpowiedzialną za zarządzanie realizacją projektów z zakresu reklamy ATL i BTL (poprzez kanały: radio, prasa, video online oraz TV) oraz zarządzanie pełnym procesem produkcji materiałów reklamowych dla klienta z branży Automotive - będziesz miał_ samodzielność w tworzeniu i zarządzaniu takim procesem.
Istotny będzie kontakt z klientem oraz współpraca z naszym zespołem wewnętrznym oraz zewnętrznymi usługodawcami (możesz spodziewać się bliskiej współpracy z agencjami / domami mediowymi w zakresie realizacji działań video i koordynowania odpowiedniego poziomu realizacji tych działań).
Tworzymy partnerskie relacje z klientami i wspieramy ich swoją wiedzą i kompetencjami. Jesteśmy nastawieni na wsłuchiwanie się w klienta i diagnozowanie jego potrzeb, dobierając narzędzia adekwatne do pożądanego celu. Tego będziemy oczekiwać również od Ciebie.
Oprócz współpracy z zespołem, będziesz również uczestniczyć w spotkaniach wewnętrznych m.in. standup'ach i innych spotkaniach statusowych.
W White Bits istnieje możliwość pracy zdalnej, natomiast w pierwszym okresie naszej współpracy, będzie nam zależało, by nowa osoba w naszym teamie pracowała z biura lub przynajmniej odwiedzała nasze biuro w Białymstoku.
Wymagania:
- doświadczenie w roli Project Managera / Account Managera lub Executive Managera po stronie Wydawcy / Agencji 360 / lub Domu Mediowego - jest to warunek konieczny,
- doświadczenie we współpracy z dużym klientem, idealnie z branży Automotive,
- doświadczenie (w roli osoby decyzyjnej) w realizacji end to end komercyjnych projektów video / TV / radio,
- znajomość specyfiki reklamy niestandardowej oraz praktyczna znajomość przepisów regulujących emisję reklamy niestandardowej (video / TV / radio),
- umiejętność logicznego myślenia, analizy danych, przygotowywania raportów oraz rozumienie wpływu działań marketingowych na cele biznesowe,
- sprawne zarządzanie zadaniami oraz terminami ich realizacji, umiejętność ustalania priorytetów oraz umiejętność organizacji pracy własnej, zespołu wewnętrznego oraz zespołu podwykonawców,
- dojrzałość w relacjach i działaniu, otwartość na przyjmowanie i udzielanie feedbacku - zarówno od/do klienta, jak i w zespole,
- znajomość języka angielskiego na min. poziomie B2 wykorzystywana m.in. do pracy z materiałami klienta,
- biegła znajomość języka polskiego (w mowie i piśmie),
- gotowość do wyjazdów służbowych do Warszawy / Białegostoku a okazjonalnie także do innych miast w Polsce.
WAŻNE:
Jeśli czujesz, że nie spełniasz wymagań opisanych powyżej, to uczciwie informujemy, że w tej rekrutacji możemy się nie spotkać ze względu na nasze aktualne potrzeby biznesowe i oczekiwania co do opisanej roli.
Co mamy do zaoferowania?
- rozwijającą pracę dla dużych, globalnych marek i ciekawych klientów lokalnych,
- otwartość na Twoją inicjatywę i kreatywność,
- przyjemne biuro w samym centrum Białegostoku,
- elastyczność godzin pracy,
- fundusz na wsparcie psychologiczne w TrzymSie.PL (pierwsze dwie wizyty za darmo, następnie finansujemy 50% każdej wizyty, konsultacje online),
- fundusz na rozwój (warsztaty, szkolenia) w kwocie 2 300 PLN netto rocznie,
- premia roczna - 15% zysku firmy dzielimy na wszystkich pracowników, którzy przepracowali cały rok kalendarzowy,
- dostęp do pakietów MultiSport i MultiLife,
- coroczny wyjazd szkoleniowo-integracyjny BitsCamp w urocze zakątki Podlasia / Suwalszczyzny,
- dodatkowe 22 dni urlopu do wykorzystania jednorazowo z okazji 5 rocznicy pracy w White Bits,
- regularne spotkania feedbackowe całego zespołu,
- regularne wsparcie i feedback ze strony team leadera, wsparcie w określaniu ścieżki rozwoju,
- wpływ na procesy w White Bits i sposób w jaki pracujemy,
- kreatywną i dobrą atmosferę współpracy, partnerskie relacje z zespołem i klientami.
I na koniec: czego nie wyczytasz między wierszami, a możesz tego doświadczyć?
Jesteśmy zespołem, który kieruje się troską o siebie wzajemnie, o klientów, o przyszłość firmy. Tworzymy kulturę pracy, w której człowiek zawsze jest na pierwszym miejscu. Wzajemne relacje i zrównoważony rozwój są dla nas ważne - opowiemy Ci o tym więcej, kiedy się spotkamy!
Proces rekrutacji:
- Kontaktujemy się z wybranymi osobami (HR screening - rozmowa online).
- Umawiamy się na rozmowę rekrutacyjną.
- Sprawdzenie referencji (poprosimy Cię o kontakt do 2-3 osób, z którymi blisko współpracował_ś).
- Zadanie rekrutacyjne.
- Kawa z naszym teamem - odwiedziny w biurze / online: będziesz okazję poznać zespół i zobaczyć czy nasza energia współgra z Twoją.
- Oferta i sukces!
Jak aplikować?
Kliknij „Aplikuj” w Rocketjobs.
Podziel się swoim doświadczeniem, metryczkami, portfolio, linkami do projektów, i wszystkim tym, co uważasz, że może pomóc nam podjąć decyzję o wybraniu właśnie Ciebie.