Benefit Systems SA

Działamy na polskim rynku od 2000 roku i to od nas zaczęła się sportowa rewolucja pracowników. Dostarczamy tysiącom pracodawców programy, wspierające dobrostan. Dzięki wykorzystaniu najnowocześniejszych technologii miliony naszych użytkowników mogą zmieniać swoje życie na lepsze. Witaj w świecie MultiMożliwości!

Lokalizacje biurplac Europejski 2, Warszawa

+1 lokalizacji

Aktywne oferty pracy10

Typ firmyKorporacja

BranżaHR

O nas Benefity Galeria Proces rekrutacyjny Wideo Social media feed Oferty pracy Lokalizacja

O Benefit Systems SA

Poznajmy się bliżej! :)

Naszą misją jest nie tylko realizacja celów biznesowych, ale przede wszystkim budowanie środowiska pracy, w którym każdy czuje się doceniony i zmotywowany do rozwoju.

Liczba pracowników

1200

Rok założenia

2000

Pochodzenie

Polska

Praca w Benefit Systems

Tutaj słowo "możliwości" odmieniamy przez wszystkie przypadki i serwujemy w multi dawkach. Na co dzień pracujemy nad kultowymi produktami, które prawdopodobnie Ty lub Twoi znajomi macie w swoich firmach. Tworzymy kompleksowy ekosystem rozwiązań, które motywują do zmiany życia na lepsze. Nie wierzysz? Zobacz!

Pracownicy rozmawiają podczas spotkania firmowego na tle galerii zdjęć w nowoczesnym biurze

Nad czym pracujemy?

Karta MultiSport - daje dostęp do różnorodnych dyscyplin sportowych, eksperckich kursów, motywującej dawki wiedzy i wspiera użytkowników w zdrowym i aktywnym stylu życia.
Program Multi.Life - użytkownicy mogą dzięki niej korzystać ze wsparcia ekspertów, przydatnych aplikacji i szerokiej oferty kursów.
Platforma MyBenefit, czyli platforma kafeteryjna, dająca dostęp do szerokiej oferty świadczeń oraz narzędzie do wsparcia procesów HR, dzięki którym pracodawcy mogą uprościć pracę całej organizacji.

Jak wygląda nasz zespół?

W naszej głównej spółce Benefit Systems SA zatrudniamy ponad 1000 osób. W naszym zespole spotkasz nie tylko ekspertów od sprzedaży i obsługi klienta, ale także prawników, finansistów, specjalistów ds. marketingu, HR, analityków i wielu innych profesjonalistów. Ponad 60% liderów pochodzi z naszych awansów wewnętrznych.

Znajdź rolę dla siebie i wejdź do świata MultiMożliwości!

Nowoczesne wnętrze biura z trzema podświetlonymi panelami prezentującymi nazwy produktów MultiSport, MultiLife i MyBenefit

Pracownicy podczas przygotowywania identyfikatorów na firmowe wydarzenie w nowoczesnym biurze

Czego możesz się spodziewać po dołączeniu?

Czeka na Ciebie szeroka gama benefitów - w końcu jesteśmy w tym mistrzami. 😉 Przygotuj się na MultiMożliwości rozwoju: własnego, swoich kompetencji i horyzontów. Pracujemy w przyjaznej atmosferze, w której m.in. zachowujemy luźny dress code, jesteśmy na Ty, ale także dzielimy się wiedzą, doceniamy swoją pracę i dbamy o siebie nawzajem. Pracujemy w systemie hybrydowym, a w niektórych projektach 100% zdalnie.

Benefity w Benefit Systems SA

Dbamy o dobrostan naszych pracowników

W Benefit Systems rozumiemy, jak ważne jest wsparcie zdrowia fizycznego i psychicznego oraz tworzenie przyjaznego środowiska pracy dla zaangażowania i satysfakcji z pracy, a w efekcie dla sukcesu całej organizacji. Od lat udowadniamy, że etyka biznesowa oraz zrównoważony rozwój to dla nas priorytet.

Platforma benefitowa z punktami do wymiany

Galeria zdjęć Benefit Systems SA

Poznaj naszą codzienność

Proces rekrutacji w Benefit Systems SA

Jak wygląda nasz proces rekrutacyjny?

Zależy nam, żeby rekrutacja była partnerskim procesem, w którym obie strony wiedzą, na czym stoją.
W ramach rekrutacji możemy zaprosić Cię do kilku etapów - zależy nam na tym, żebyśmy mieli przestrzeń dobrze się poznać. To ważne nie tylko dla nas, by ocenić dopasowanie do zespołu i roli, ale też dla Ciebie - żebyś mógł/mogła świadomie zdecydować, czy ta oferta i środowisko pracy są tym, czego szukasz.

Poznajmy się

Na starcie analizujemy CV. Jeśli Twoje doświadczenie spełnia wymagania z ogłoszenia, możesz spodziewać się telefonu od naszego rekrutera. W trakcie rozmowy uzupełnimy brakujące informacje oraz opowiemy o dalszych krokach w procesie.

To co, kawa w biurze czy online?

Teraz czas na dłuższą rozmowę. Na tym etapie będziesz miał okazję spotkać się z szefem zespołu oraz rekruterem.

Chcemy więcej

Możemy zaprosić Cię do udziału w dodatkowych etapach, np.: scence sprzedażowej, zadaniu rekrutacyjnym lub teście. Nie ma jednak powodu do stresu - na bieżąco będziemy informować Cię o tym, jak będzie przebiegać kolejne spotkanie i jak możesz się na nie przygotować.

Karty na stół

Na tym etapie przekażemy Ci informację zwrotną. Jeśli proces rekrutacyjny został zakończony pozytywnie - otrzymasz ofertę zatrudnienia. Jeśli wybraliśmy inną osobę, otrzymasz od nas informację zwrotną