Zarządzanie cyklem życia (koncepcja, rozwój, optymalizacja, produkt końcowy, wycofanie z produkcji) produktów w obszarze systemów i urządzeń energetycznych,
Przeprowadzanie badań rynku w obszarze systemów i urządzeń energetycznych,
Opracowywanie planów rozwoju produktów (roadmap), a w tym wyznaczanie celów biznesowych (budżet, harmonogram prac)
Przeprowadzania analiz technicznych,
Monitorowanie, analizowanie kosztów wytworzenia oraz rekomendowanie działań optymalizacyjnych,
Zatwierdzanie specyfikacji produktów i ich zmian technicznych, funkcjonalnych,
Zatwierdzanie zmian w produktach seryjnych,
Monitorowanie reklamacji i rekomendowanie działań korygujących,
Bezpośrednia współpraca z Project Managerem,
Zarządzanie Zespołem inżynierów produktu,
Bezpośrednia współpraca z klientem zewnętrznym w zakresie zapytań ofertowych, zmian produktowych i obsługi posprzedażowej,
Udział w targach, konferencjach lub innych wydarzeniach branżowych,
Udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych,
Wsparcie w przygotowaniu materiałów marketingowych i szkoleniowych
Raportowanie do Dyrektora Działu,
Oczekiwania:
Min. 3-letnie doświadczenie zawodowe na analogicznym stanowisku w firmach o zbliżonym profilu działalności,
Wykształcenie wyższe inżynieryjnych na kierunkach: Energetyka, Automatyka, Mechanika,
Praktyczna wiedza z zakresu rozwoju produktów,
Praktyczna znajomość wskaźników finansowych, jakościowych oraz produkcyjnych,
Min. 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
Praktyczna znajomość programów inżynieryjnych i systemów biznesowych klasy ERP,
Praktyczna umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji,
Język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową,
Mile widziana praktyczna znajomość z zakresu: pomp ciepła, HVAC, systemów sterowania (EMS),
Oferujemy:
Pakiet opieki medycznej dla pracownika i jego rodziny (pakiet dofinansowany przez pracodawcę)
Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów.
Dedykowany opiekun, który przez pierwsze 3 miesiące będzie Cię wspierał we wdrożeniu w obowiązki i organizację
Praca na nowoczesnym sprzęcie elektronicznym dostosowanym do potrzeb stanowiska
Ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
Bezpłatny parking pod samą firmą
Stołówka do dyspozycji pracownika, gdzie napijesz się pysznej bezpłatnej kawy, herbaty (bez ograniczenia), podgrzejesz posiłek (dostępność do mikrofalówek)
Program rekomendacji pracowników. W przypadku zatrudnienia pracownika, którego polecisz, otrzymasz nagrodę: dodatkową premię pieniężną lub dodatkowe dni wolne
Dogodna lokalizacja: firma mieści się blisko obwodnicy i węzła Trasy Kaszubskiej. Przed budynkiem biurowym przystanek autobusowy