Specjalista/-tka ds. Wynagrodzeń i Administracji Personalnej
Warszawa
Twoje zadania:
obsługa administracyjna w zakresie kadrowo/płacowym pracowników zatrudnionych w jednostkach rozproszonych (sklepach) - współpraca w tym zakresie z kierownikami sklepów i działami personalnymi w hipermarketach;
współpraca z zewnętrznym dostawcą w zakresie świadczonych usług kadrowo/płacowych, przygotowywanie zestawień, przesyłanie zgłoszeń,
weryfikacja zmian w systemie kadrowo/płacowym;
raportowanie i analizy związane z wynikami oraz procesem kadrowo/płacowym;
kontrola, weryfikacja i płatności zobowiązań publiczno-prawnych oraz świadczeń;
administrowanie świadczeniami pracowniczymi;
kontrola poprawności naliczeń wynagrodzeń/absencji, godzin wypracowanych, premii i innych składników naliczeniowych;
korespondencja z instytucjami zewnętrznymi w zakresie zobowiązań publiczno-prawnych i finansowych;
analiza danych personalnych, stanów zatrudnienia, struktur płacowych oraz danych z obszaru wynagrodzeń;
obsługa zleceniobiorców;
udział w raportowaniu i działaniach związanych z czasem pracy.
Nasze oczekiwania:
praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych;
praktyczna znajomość przepisów z zakresu zatrudnienia cudzoziemców, osób niepełnosprawnych;
znajomość rozliczania zobowiązań publiczno-prawnych (ZUS, podatek, PFRON, PPK, ZFŚS) oraz korespondencja z Instytucjami zewnętrznymi, znajomość sprawozdawczości księgowej czy też do GUS
praktyczna znajomość MS Office w szczególności Excel na poziomie średniozaawansowanym;
doświadczenie w pracy z wewnętrznym rozproszonym klientem;
dobra organizacja pracy własnej;
systematyczność, dokładność oraz terminowość w wykonywaniu obowiązków,
znajomość języka angielskiego,
umiejętność pracy w zespole.
Mile widziane:
doświadczenie na podobnym stanowisku w branży retail,
doświadczenie w dziale kadrowo-płacowym korzystającym z zewnętrznego dostawcy usług kadrowo/płacowych.
MAMY DLA CIEBIE:
stabilne zatrudnienie: umowę o pracę, umowę na czas nieokreślony już po pół roku,
zniżkę na zakupy w Carrefour,
szkolenie zawodowe i specjalistyczne,
wsparcie, jakiego potrzebujesz: prywatną opiekę medyczną (pakiet badań i konsultacji finansowany przez pracodawcę), ubezpieczenia na życie, wyprawki dla dzieci, bony świąteczne, kartę MultiSport, świadczenia socjalne, konkursy motywacyjne,
pracę z perspektywami w firmie działającej w Polsce ponad 25 lat.
Sprawdź podobne oferty pracy
Specjalista ds. Kadr i Płac
Nowa
6 000 - 7 000pln
Foodcare
Zabierzów
GUS
payroll
dobra organizacja pracy
Nowa
Specjalista ds. Kadr i Płac
Nowa
9 000 - 10 000pln
CarFree Spółka Z Ograniczoną Odpowiedzialnością
Warszawa
HR
prawo pracy
Microsoft Office
Nowa
Specjalista ds. Kadr i Płac
Nowa
Kraków5020 Sp. z o.o. w likwidacji
Kraków
Rozliczanie czasu pracy
MS Office
program ERP Symfonia Kadry i Płace
Nowa
Młodszy Specjalista/tka ds. Kadr i Płac | JWW Accounting Office | Wrocław