Specjalista ds. zarządzania procesami e-commerce na rynkach

Jaki będzie Twój zakres zadań:

• wprowadzanie zmian na stronie we współpracy z innymi działami firmy,

• testowanie nowych funkcjonalności i zmian w systemach sklepowych, udział w testach rynkowych oraz weryfikacja błędów,

• codzienna komunikacja z rynkami,

• przygotowywanie opisów procesów i instrukcji,

• przygotowywanie zestawień oraz porównań do konkurencji,

• udział w rolloutach nowych rynków – przygotowywanie materiałów i niezbędnych danych.

Jakie są nasze oczekiwania:

• minimum rok doświadczenia na podobnym stanowisku,

• znajomość języka angielskiego (min. B1),

• bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft Office (w szczególności Excel),

• wykształcenie wyższe,

• dobra organizacja pracy i umiejętność wykonywania kilku zadań jednocześnie,

• wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne,

• umiejętność pracy pod presją czasu,

• rozwinięte zdolności analitycznego myślenia,

• gotowość do podróży służbowych (w przypadku osoby zatrudnionej spoza Warszawy),

• znajomość programów takich jak Jira, Confluence oraz platform e-commerce – mile widziana.

Co z nami zyskasz:

• pracę w  silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,

• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,

• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy – działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• model pracy dopasowany do potrzeb Twoich i naszego biznesu - możliwość pracy stacjonarnej, hybrydowej lub zdalnej,

• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice,

• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,

• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,

• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,

• program poleceń pracowniczych – możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,

• rozwój i szkolenia – sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,

• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach Grupy CCC na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,

• swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,

• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.