HR Business Partner
Nowa

HR Business Partner

Wrocław
Rodzaj pracy
Pełny etat
Doświadczenie
Specjalista/Mid
Forma zatrudnienia
UoP
Tryb pracy
Praca stacjonarna

Wymagane umiejętności

Microsoft Office Excel

Microsoft Office

HR

prawo jazdy kat. B

język angielski

Opis stanowiska

Twój zakres obowiązków

  • Współtworzenie i kompleksowa realizacja polityki personalnej dla pracowników centrali
  • Sprawna komunikacja i współpraca prowadząca do zbudowania trwałych relacji
  • Aktywne wspieranie menedżerów w podejmowaniu decyzji personalnych i budowaniu efektywnych zespołów
  • Pomoc pracownikom i menedżerom w rozwiązywaniu problemów z obszaru HR
  • Prowadzenie rekrutacji pracowników różnego szczebla i specjalizacji
  • Udział w procesach onboardingu i offboardingu
  • Wspieranie działań rozwojowych i szkoleniowych
  • Raportowanie wybranych wskaźników personalnych, prowadzenie analiz i rekomendowanie działań zarówno naprawczych jak i rozwojowych
  • Realizacja projektów krajowych jak i tych koordynowanych przez Grupę Dr.Max

 

Nasze wymagania

  • Minimum dwa lata doświadczenia w roli HRBP lub pokrewnej
  • Rozumienie procesów HR i umiejętność wdrażania ich w praktykę
  • Praktyczna znajomość prawa pracy
  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu rekrutacji na stanowiska różnego szczebla
  • Wysokie umiejętności komunikacyjne i budowania relacji
  • Samodzielność, sumienność i odpowiedzialność w wykonywaniu zadań
  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów HR
  • Doskonałe umiejętności organizacyjne
  • Umiejętność obsługi MS Office
  • Znajomość j. angielskiego na poziomie minimum B2/C1

 

Oferujemy:

  • Stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Możliwość rozwoju i doskonalenia swoich kompetencji w prężnie rozwijającej się firmie
  • Pakiet socjalny obejmujący ubezpieczenie grupowe, opiekę medyczną i kartę MULTISPORT
  • platforma Wellbeing - Bezpłatne konsultacje z ekspertami, kompleksowe wsparcie – psychiczne oraz fizyczne​
  • Udział w inicjatywach pracowniczych (konkursy, biegi firmowe, akcje charytatywne, działania proekologiczne)
  • Wzajemne wsparcie (on-boarding, kultura wymiany informacji zwrotnych, szkolenia)
  • Koleżeńska atmosfera (mówimy sobie na „Ty”, brak dress codu, upominki dla nowych pracowników)

Rekomendowane oferty

Specjalista ds. raportowania

Nowa
Allegro
Adamów
analiza
Microsoft Office Excel
Microsoft Office
Nowa

Specjalista ds. HR (Part-time / Freelancer)

Nowa
Making prime Sp. z o. o.
Wrocław
, Praca zdalna
Zdalnie
prawo pracy
rekrutacja
Nowa

Senior HR Manager

Nowa
16 000 - 20 000 PLN/mies.
10Clouds
Warszawa
dobra organizacja pracy
angielski
skuteczna komunikacja
Nowa

HR Manager

Nowa
ALTEN Polska
Kraków
Microsoft Office Excel
HR
prawo pracy
Nowa

Specjalista_ka ds. kadr

Nowa
ALAB laboratoria
Warszawa
ERP
prawo pracy
Microsoft Office
Nowa