Marketing Specialist B2B

Elkom Trade (Ostrowiec Świętokrzyski) działa w segmencie B2B. Do tej pory marketing robiliśmy „z doskoku”. Teraz chcemy poukładać go profesjonalnie: opierając się na procesie zakupowym klientów, wartościowym contencie i działaniach, które wspierają sprzedaż. Oferujemy bardzo wartościowy produkt. Chcemy marketingowo komunikować do klienta.

Kogo szukamy?

Szukamy osobyz doświadczeniem, choć, dla nas  liczą się przede wszystkim:

• Pasja do marketingu B2B,

• Chęć do nauki,

• Samodzielność i dowożenie tematów.

Priorytety na start

1. Wartościowy content na stronę www

   • Uporządkowanie treści pod klientów i zastosowania (podstrony, opisy, kategorie).

   • Tworzenie materiałów typu: artykuły eksperckie, FAQ, case studies, „jak to działa”, porównania rozwiązań, formularze, prezentacja wartości dla klienta (wideo, artykuły itd.) i inne.

   • Współpraca z osobami technicznymi w firmie, żeby wydobyć know-how i przełożyć je na język klienta.

   • Dbanie, aby www było realnym wsparciem w sprzedaży (argumenty, obiekcje, dowody, przykłady, wartości dla klienta).

2. Budowanie lejków marketingowych

   • Planowanie działań na etapy lejka.

   • Lead generation.

   • Podstawowy pomiar i iteracja (co działa, co trzeba poprawić).

Wymagania

Doświadczenie w marketingu (szczególnie B2B/techniczny), ale nie jest to jedyny klucz. Jeśli masz mocną motywację i umiesz dowozić, to jest rola, w której możesz szybko urosnąć.

Szukamy osoby, która:

• Ma podstawy marketingu (najlepiej B2B) i rozumie różnice między B2B a B2C,

• Potrafi pisać lub współtworzyć treści (albo chce się tego nauczyć bardzo praktycznie),

• Potrafi współpracować ze sprzedażą i „wyciągać” z firmy wiedzę techniczną,

• Jest samodzielna: umie zaplanować pracę, ustalić priorytety i konsekwentnie dowozić zadania,

• Ma podejście „robię – mierzę – poprawiam”, zamiast „robię, bo ładnie wygląda”.

Mile widziane:

• SEO podstawowe, GA4 / Search Console,

• CMS (np. WordPress),

• LinkedIn / podstawy e-mail marketingu.

Co oferujemy

• Pracę hybrydową: praca zdalna + 1 dzień/tydz.  stacjonarnie,

• Realny wpływ: budujesz marketing od podstaw (bez korpo-polityki),

• Wsparcie konsultanta przez pierwsze 6 miesięcy,

• Szybki rozwój kompetencji w marketingu B2B (www → content → lejek → kampanie → strategia),

• Pracę blisko biznesu, produktu i sprzedaży,

• Samodzielność i zaufanie,

• Elastyczność formy zatrudnienia: Umowa B2B, Umowa o pracę lub Umowa zlecenie

• Wynagrodzenie: 10-13 tys. netto – B2B, 8-11 tys. brutto – UoP/Uz

• Możliwość przystąpienia do pracowniczego ubezpieczenia grupowego

Dodatkowe informacje, które mogą Ci pomóc w pracy

• Na starcie zależy nam na uporządkowaniu komunikacji i treści w oparciu o realne pytania/obiekcje klientów oraz doświadczenia działu handlowego i zespołów technicznych.

• Będziesz mieć bezpośredni dostęp do wiedzy produktowej i możliwość regularnych konsultacji na miejscu (1 dzień w tygodniu), żeby szybko „wejść” w temat.

• Zależy nam na osobie, która potrafi pracować w uporządkowanym rytmie (priorytety tygodniowe, lista zadań, dowożenie) i budować dział krok po kroku.

• Dodatkowo: przez pierwsze 6 miesięcy zapewniamy wsparcie konsultanta, który pomoże poukładać priorytety, narzędzia i sposób pracy.

Jak aplikować

Wyślij CV + portfolio (jeśli masz)  lub 2–3 przykłady działań/treści.

\W wiadomości dopisz krótką odpowiedź na 2 pytania:

1. Dlaczego marketing B2B?

2. Co chcesz dowieźć za 3–6 miesięcy dla naszej firmy, dzięki tej roli?