Senior OtC Accountant (m/f)

W związku z rozbudową działu finansowo- księgowego w głównej siedzibie, renomowanej marki z branży retail, zlokalizowanej w Poznaniu poszukujemy doświadczonych osób na stanowisko: Senior OtC Accountant (m/f) .

Twoje zadania:

• Nadzór nad procesem uzgadniania sald kasowych, w tym terminowość i poprawność uzgadniania.

• ​​Bieżący nadzór nad wyciągami bankowymi: weryfikacja kompletności, poprawności księgowań oraz badanie rozbieżności.

• Uzgadnianie ksiąg pomocniczych z Księgą Główną (KG) w obszarze kasowo-bankowym, w tym badanie i korygowanie różnic.

• Przygotowywanie i realizacja kontroli wewnętrznej w obszarze kasowym, zgodnie z obowiązującymi procedurami i wymogami audytowymi.

• Realizacja działań związanych z zamknięciem miesiąca.

• Analiza i rozwiązywanie rozbieżności w obszarze płatności oraz współpraca z innymi zespołami finansowymi.

• Aktywny udział w projektach i inicjatywach mających na celu usprawnienie procesów OtC, w szczególności w obszarze kasowo-bankowym.

• Pełnienie roli punktu kontaktowego i wsparcia technicznego zespołowi w przypadku problemów systemowych lub procesowych.

• Pełnienie roli mentora dla młodszych członków zespołu: wsparcie merytoryczne, dzielenie się wiedzą i promowanie najlepszych praktyk.

• Zapewnienie ciągłości procesu poprzez zapewnienie wsparcia podczas nieobecności członków zespołu.

• Zaangażowanie w procesy związane ze standaryzacją, automatyzacją i projektami wewnętrznymi.

Czego oczekujemy:

• Min. 3-5-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku ( np. dział rozliczeń, OtC/AR).

• Wiedza i doświadczenie w zakresie standardów rachunkowości np. UoR, IFRS, lokalne GAAP.

• Dobra znajomość przepisów podatkowych.

• Wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym.

• Znajomość języka angielskiego min. B2 w mowie i piśmie.

• Doświadczenie w pracy z systemami ERP oraz narzędziami pakietu Ms Office.

• Zorientowanie na współpracę, poszukiwanie rozwiązań i elastyczność.

• Umiejętność ustalania priorytetów, samodzielność i terminowość.

• Atutem będzie doświadczenie w pracy z SAP.

Benefity:

• Umowa o pracę.

• Multisport.

• Opieka medyczna oraz ubezpieczenie grupowe.

• Dodatkowe wsparcie prawno-finansowe oraz psychologiczne.

• Premia roczna i nagrody jubileuszowe.

• Dodatkowe dni wolne.

• Praca hybrydowa i elastyczny przedział godzin pracy.

• Rabaty pracownicze na produkty firmy.

• Udział w ciekawych projektach związanych z automatyzacją i standaryzacją.

• Wspierające środowisko pracy, spotkania integracyjne.

• Parking dla pracowników.