Junior Recruiter

ITELENCE to szybko rozwijająca się firma wspierająca międzynarodowych klientów w ich biznesowej i cyfrowej transformacji. Wierzymy, że ludzie są naszym największym kapitałem, a kultura współpracy, wsparcia i rozwoju jest kluczem do wspólnego sukcesu. Tworzymy środowisko, które inspiruje i daje realne możliwości nauki.

Obecnie do naszego zespołu poszukujemy Junior Recruitera.

Praca 100 % zdalna

Kontrakt B2B lub UZ

Zakres obowiązków:

• Wsparcie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska IT i backoffice.

• Aktywne poszukiwanie kandydatów (sourcing) z wykorzystaniem LinkedIn oraz innych narzędzi.

• Publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych oraz selekcja aplikacji.

• Kontakt z kandydatami i dbanie o pozytywne candidate experience.

• Umawianie rozmów rekrutacyjnych i koordynacja kolejnych etapów procesu.

• Współpraca z doświadczonymi rekruterami oraz menedżerami technicznymi.

• Aktualizacja i utrzymywanie danych w systemach rekrutacyjnych.

Wymagania:

• Pierwsze doświadczenie w rekrutacji (mile widziane IT, HR, staffing lub sourcing).

• Wykształcenie w obszarze psychologii lub pokrewne.

• Zainteresowanie branżą IT i chęć rozwoju w obszarze rekrutacji technicznej.

• Podstawowa znajomość narzędzi sourcingowych (np. LinkedIn).

• Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.

• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację.

• Dobra organizacja pracy, zaangażowanie i chęć nauki.

Co oferujemy:

• Elastyczny czas pracy.

• Możliwość pracy zdalnej.

• Wsparcie doświadczonego zespołu i realną ścieżkę rozwoju w IT rekrutacji.

• Nowoczesne biuro w Warszawie.

• Przyjazną i wspierającą atmosferę pracy.

• Udział w ciekawych, międzynarodowych projektach.

• Pakiet benefitów: Multisport PLUS, prywatna opieka medyczna.