Młodszy specjalista ds. administrowania umowami najmu Modivo Platform (k/m)

Jaki będzie Twój zakres zadań:

• bieżąca weryfikacja faktur oraz rozliczeń dot. umów najmu,

• rozpisanie księgowe kosztów najmu,

• aktualizacja danych w systemie do zarządzania umowami najmu,

• prowadzenie korespondencji z wynajmującymi oraz zarządcami nieruchomości,

• współpraca z działami Spółki w zakresie zapisów umów najmu,

• przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby firmy.

Jakie są nasze oczekiwania:

• minimum 1–2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,

• wykształcenie wyższe, preferowane kierunki finansowe lub pokrewne,

• znajomość MS Office,

• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym; dodatkowa znajomość innych języków będzie atutem,

• mile widziana znajomość programu SAP,

• rozwinięte umiejętności analizy danych oraz formułowania trafnych wniosków.

Co z nami zyskasz:

• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,

• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,

• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy – działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice,

• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,

• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,

• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, program poleceń pracowniczych – możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,

• rozwój i szkolenia – sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,

• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach Grupy CCC na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,

• swobodny dress code – pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,

• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność – jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.